Accord d'entreprise IPSEN PHARMA

AVENANT N°4 A L’ACCORD PORTANT CREATION DE L’UNITE ECONOMIQUE ET SOCIALE

Application de l'accord
Début : 28/07/2022
Fin : 01/01/2999

29 accords de la société IPSEN PHARMA

Le 17/10/2022



AVENANT N°4 A L’ACCORD PORTANT CREATION

DE L’UNITE ECONOMIQUE ET SOCIALE



ENTRE LES SOUSSIGNES :

  • Les sociétés constituant l’UES IPSEN France, telles que mentionnées dans l’accord fondateur du 21 novembre 2006 et ses avenants, représentées par XXXX, Vice-Président Ressources Humaines France, agissant es qualité,


D'une part,


ET

  • Les organisations syndicales représentatives suivantes au sein de l’UES Ipsen France :

Représentée par

Assisté par

CFDT/FCE

XXX
XXX

CFTC/CMTE

XXX

CFE/CGC/SNCC

XXX
XXX

D'autre part,


(Ci-après dénommées « les Parties »)



SOMMAIRE

TOC \o "1-5" \f \h \z \u Article 1 – Ajustement du périmètre de l’Unité Economique et Sociale Ipsen France3
Article 2 – Application des accords collectifs3
Article 3 – Dispositions finales3































ETANT PREALABLEMENT EXPOSE CE QUI SUIT :

Par accord collectif du 21 novembre 2006, puis par avenant du 5 février 2009, du 4 octobre 2018 et du 14 octobre 2019, les organisations syndicales et la Direction ont reconnu l’existence d’une Unité Economique et Sociale (UES) composée des sociétés suivantes :
  • Ipsen Pharma SAS (Etablissement Ipsen Pharma Boulogne et Ipsen Pharma Dreux),
  • Beaufour Ipsen Industries SAS (Etablissements de Biindus Dreux, y compris IGDH, et Biindus ISS),
  • Ipsen Pharma Biotech SAS,
  • Ipsen Innovation SAS,
  • Ipsen PharmSciences SAS,
  • Ipsen Consumer HealthCare (CHC) SAS.

Compte tenu de la cession de l’activité CHC et des entités concernées au Groupe Mayoly, le présent avenant redéfinit ainsi le périmètre de l’UES Ipsen France pour prendre en compte l’évolution de la structure juridique du groupe en France.

EN CONSEQUENCE DE QUOI, IL A ETE CONVENU ET ARRETE CE QUI SUIT :

Article 1 – Ajustement du périmètre de l’Unité Economique et Sociale Ipsen France

Les parties reconnaissent que l’Unité Economique et Sociale Ipsen France est composée des sociétés suivantes :
  • Ipsen Pharma SAS (Etablissements Ipsen Pharma Boulogne et Ipsen Pharma Dreux),
  • Ipsen Pharma Biotech SAS,
  • Ipsen Innovation SAS,
  • Ipsen PharmSciences SAS.

Article 2 – Application des accords collectifs

Compte tenu de l’évolution de la structure juridique de l’Unité Economique et Sociale Ipsen France, il est rappelé que l’ensemble des accords collectifs conclus soit au niveau de l’UES, soit au niveau du groupe, s’applique au personnel des sociétés entrant dans ce périmètre tel que visé à l’article 1.
Article 3 – Dispositions finales

Le présent avenant est conclu pour une durée indéterminée. Il prend effet rétroactivement à compter du 28 juillet 2022.
Il fera en outre l’objet des formalités de dépôt et de publicité prévues par les textes en vigueur.
Les dispositions de l’accord portant création de l’Unité Economique et Sociale non modifiées par le présent avenant, continuent de recevoir application.

Fait à Boulogne Billancourt, le 17octobre 2022

En 6 exemplaires

_________________________
Pour l’UES Ipsen France
XXX

_________________________
Pour le syndicat CMTE/CFTC
XXX




_________________________
Pour le syndicat FCE/CFDT
XXX





__________________________
Pour le syndicat CFE-CGC/SNCC
XXX

Mise à jour : 2022-11-02

Source : DILA

DILA

https://www.data.gouv.fr/fr/datasets/acco-accords-dentreprise/

Trouvez l'avocat expert qu'il vous faut
Sécurité juridique
Trouvez l'avocat expert qu'il vous faut

Trouvez l'avocat expert qu'il vous faut

Faites le premier pas