Accord d'entreprise LACTALIS NESTLE ULTRA-FRAIS MARQUES

AVENANT N°3 à L’ACCORD D’ENTREPRISE LNUF MARQUES INSTITUTANT DES GARANTIES COMPLEMENTAIRES « INCAPACITE, INVALIDITE ET DECES » DES SALARIES RELEVANT DES ARTICLES 4, 4BIS ET Annexe 1 article 36 de la CCN de mars 1947

Application de l'accord
Début : 01/01/2023
Fin : 01/01/2999

34 accords de la société LACTALIS NESTLE ULTRA-FRAIS MARQUES

Le 18/01/2023


AVENANT N°3 à L’ACCORD D’ENTREPRISE LNUF MARQUES

INSTITUTANT DES GARANTIES COMPLEMENTAIRES

« INCAPACITE, INVALIDITE ET DECES »

DES SALARIES RELEVANT DES ARTICLES 4, 4BIS ET Annexe 1 article 36 de la CCN de mars 1947



ENTRE LES SOUSSIGNEES :

La Direction de la Société LACTALIS NESTLE ULTRA FRAIS MARQUES  – 60 Bd Francis Le Basser 53000 Laval, enregistrée au RCS de Laval sous le numéro 350 063 384, représentée par Monsieur XXXXXXXXXX

D’une part,

Et, les organisations syndicales représentatives de salariés :


  • FEDERATION GENERALE AGROALIMENTAIRE F.G.A.-C.F.D.T. représentée par Monsieur

    XXXXXXXXXX en sa qualité de Délégué Syndical Central


  • FEDERATION GENERALE DES TRAVAILLEURS de l'Agriculture, de l'alimentation, des Tabacs et Allumettes et des Secteurs connexes F.O.-F.G.T.A. représentée par Monsieur

    XXXXXXXXXX en sa qualité de Délégué Syndical Central


  • La C.G.T. représentée par Monsieur

    XXXXXXXXXX en sa qualité de Délégué Syndical Central


  • FEDERATION AGROALIMENTAIRE C.F.E - C.G.C. représentée par Monsieur

    XXXXXXXXXX en sa qualité de Délégué Syndical Central


Dûment mandatés à cet d’autre part.
Sommaire

TOC \o "1-3" \h \z \u Article 1 - OBJET2

Article 2 – TAUX, REPARTITION, ASSIETTE DES COTISATIONS2

Article 3 – AUTRES CLAUSES3
Article 4 – Durée – Révision - Dénonciation3

Article 5 – Dépôt et publicité3

  • PREAMBULE
Afin de maintenir l’équilibre du régime de prévoyance, les partenaires sociaux et la Direction de l’entreprise ont convenu de modifier les cotisations servant au financement du régime instituant des garanties « incapacité, invalidité, décès ».

IL A ETE CONVENU ET ARRETE CE QUI SUIT :

  • Article 1 - Objet
Cet avenant N°3 a pour objet de modifier les dispositions de l’article 2 de l’Avenant N°1 à l’accord d’entreprise LNUF Marques instituant des garanties complémentaires « incapacité, invalidité et décès » des salariés relevant des articles 4, 4 bis et Annexe 1 article 36 de la CCN de 1947 conclu le 23 juin 2017.

  • Article 2 – TAUX, REPARTITION, ASSIETTE DES COTISATIONS

L’article 2 de l’Avenant N°1 à l’accord d’entreprise LNUF Marques instituant des garanties complémentaires « incapacité, invalidité et décès » des salariés relevant des articles 4, 4 bis
et Annexe 1 article 36 de la CCN de 1947 conclu le 23 juin 2017 est modifié de la façon suivante au 1er janvier 2023 :

Les cotisations servant au financement du contrat d’assurance « incapacité-invalidité-décès» s’élèvent à compter du 1er janvier 2023 à :
  • 1,441% du salaire dans la limite de la tranche A
  • et 2,013% du salaire sur les tranches B et C

TA = Salaire compris entre 0 et 1 fois le plafond de la Sécurité sociales ;
TB = Salaire compris entre 1 fois et 4 fois le plafond de la Sécurité sociale ;
TC = Salaire compris entre 4 fois et 8 fois le plafond de la Sécurité sociale.

Pour information, le plafond mensuel de la sécurité sociale est fixé, pour l’année 2023 à 3.666€. Il est modifié une fois par an (au 1er janvier), par voie réglementaire.

Les cotisations ci-dessus définies sont prises en charge par l’entreprise et par les salariés dans les proportions suivantes :

Part patronale :
  • Pour la tranche A : 1,397 % du salaire de référence
  • Pour la tranche B et la tranche C : 1,0065 % du salaire de référence

Part salariale :
  • Pour la tranche A : 0,044 % du salaire de référence
  • Pour la tranche B et la tranche C : 1,0065 % du salaire de référence

  • Article 3 – AUTRES CLAUSES

Les autres dispositions de l’accord d’entreprise LNUF Marques instituant des garanties complémentaires « incapacité, invalidité et décès » des salariés relevant des articles 4, 4 bis et Annexe 1 article 36 de la CCN de 1947 conclu le 6 avril 2016, de son avenant N°1 du 23 Juin 2017, et de son avenant N°2 du 19 décembre 2019 demeurent inchangées.

  • Article 4 – DUREE – REVISION - DENONCIATION
Le présent avenant est conclu pour une durée indéterminée et prendra effet le 1er janvier 2023.
Il pourra à tout moment être modifié ou dénoncé, en respectant la procédure prévue aux articles L. 2261-7-1 et suivants du Code du travail.
La résiliation par l’organisme assureur du contrat d’assurance précité entraîne de plein droit la caducité du présent avenant par disparition de son objet.

  • Article 5 – DEPOT ET PUBLICITE
Le texte du présent accord, une fois signé, sera notifié à l’ensemble des organisations syndicales représentatives de l’Entreprise.
Le présent accord donnera lieu à dépôt dans les conditions prévues aux articles L 2231-6 et D 2231-1-1 du code du travail.
A Laval le 18 janvier 2023
Fait en 7 exemplaires originaux, dont deux pour les formalités de publicité.

Pour la Société :

XXXXXXXXXX en sa qualité de Directeur des Ressources Humaines.

Pour les organisations syndicales représentatives :


  • FEDERATION GENERALE AGROALIMENTAIRE F.G.A.-C.F.D.T.
représentée par Monsieur

XXXXXXXXXX en sa qualité de Délégué Syndical Central




  • FEDERATION GENERALE DES TRAVAILLEURS de l'Agriculture, de l'alimentation, des Tabacs et Allumettes et des Secteurs connexes F.O.-F.G.T.A.
représentée par Monsieur

XXXXXXXXXX en sa qualité de Délégué Syndical Central




  • La C.G.T.
représentée par Monsieur

XXXXXXXXXX en sa qualité de Délégué Syndical Central





  • FEDERATION AGROALIMENTAIRE C.F.E - C.G.C.
représentée par Monsieur

XXXXXXXXXX en sa qualité de Délégué Syndical Central















Mise à jour : 2023-03-06

Source : DILA

DILA

https://www.data.gouv.fr/fr/datasets/acco-accords-dentreprise/

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