Les NAO de la société SEBV se sont déroulées au cours d’une réunion, le 30 août 2018.
Etaient présents :
xxxxxxxxxxxxxxxx représentant la direction,
xxxxxxxxxxxxxxxxx directeur industriel,
xxxxxxxxxxxxxxx délégué syndical UR 974 (mandaté),
xxxxxxxxxxxxxxxx.
Après négociations et divers échanges de vue, les deux parties conviennent des dispositions suivantes :
Article 1 – Revalorisation de la grille de salaire :
La grille de salaire sera revalorisée conformément aux avenants de la convention Collective Nationale dès le lendemain de la parution des arrêtés d’extension au Journal Officiel.
Article 2 – Tickets restaurants :
A compter du 1er septembre 2018,
Le nombre mensuel des tickets restaurant est porté à 15.
Article 3 – Participation mutuelle santé :
A compter du 1er septembre 2018, la prise en charge par l’employeur de la mutuelle santé du personnel non-cadre est portée à 26,50 €.
Article 4 – Tickets Kadéos :
Mi-octobre 2018, les salariés présents de façon continue depuis au moins le 15 août 2018 recevront un carnet de tickets Kadéos d’une valeur totale de 100 €.
Fait en 3 exemplaires, à St Philippe, le 30 août 2018.
Pour la société Le délégué syndical UR 974 EAUX DE BASSE VALLEE
