Accord d'entreprise STEF

AVENANT A L'ACCORD COLLECTIF D'ENTREPRISE INSTITUANT UN REGIME DE PREVOYANCE COMPLEMENTAIRE "INCAPACITE, INVALIDITE ET DECES"

Application de l'accord
Début : 01/01/2025
Fin : 01/01/2999

15 accords de la société STEF

Le 09/01/2025


Avenant à l’accord collectif d’entreprise instituant un régime de prévoyance complémentaire « incapacité, invalidité et décès »

ENTRE LES SOUSSIGNEES :


Le

Groupe STEF dont le siège social de la société dominante est situé 93 Bd Malesherbes 75008 Paris immatriculée au RCS de Paris sous le numéro 999 990 005 représentée par, en sa qualité de Directeur des Ressources Humaines du Groupe STEF.


D’une part,

Et, les Organisations syndicales représentatives de salariés :

  • , salarié de l’une des filiales du Groupe STEF, la société STEF Transport Niort 1, mandaté à cet effet par l’organisation syndicale représentative de salariés CFDT.

  • , salarié de l'une des filiales du Groupe STEF, la société STEF Transport Quimper, mandaté à cet effet par l'organisation syndicale représentative de salariés CFTC.

  • , salarié de l'une des filiales du Groupe STEF, la société STEF Logistique Montsoult, mandaté à cet effet par l'organisation syndicale représentative de salariés CFE-CGC.

  • , salarié de l’une des filiales du Groupe STEF, la société STEF Transport Rennes, mandaté à cet effet par l’organisation syndicale représentative de salariés CGT.



D’autre part.















PREAMBULE

Après avoir rappelé que :

Le présent avenant s’inscrit dans le cadre de l’accord collectif en date du 29 décembre 2022 instituant le régime de prévoyance « Incapacité, Invalidité et Décès », ainsi que son avenant en date du 29 novembre 2023.

Les organisations syndicales représentatives au sein du Groupe et la Direction se sont réunies afin de définir les modalités de la protection sociale complémentaire dont bénéficie le personnel de la société en matière de garanties collectives « Incapacité, invalidité et décès ».
L’objectif de ces travaux a été :
  • de définir l’évolution des taux de cotisations au 1er janvier 2025, en vue de rétablir l’équilibre économique du régime, notamment s’agissant du risque Arrêt de Travail qui présente un déficit récurrent ;
  • de mettre à jour la liste des filiales annexée au présent accord
  • de formaliser la mise en place du nouveau « réseau » pour les sociétés qui relèvent de la CCN Commerce de Gros à prédominance alimentaire
Il a été décidé ce qui suit :
  • Article 1

L’article 4 - Prestations de l’accord collectif de Groupe instituant le régime complémentaire « Incapacité, invalidité et décès » en date du 29 décembre 2022 est modifié comme suit :

Les prestations décrites dans le document annexé au présent avenant, à titre informatif, ne constituent, en aucun cas, un engagement pour l’employeur, qui n’est tenu, à l’égard de ses salariés, qu’au seul paiement de sa part des cotisations et au versement, a minima, des prestations imposées par les dispositions conventionnelles de branche.

Par conséquent, les prestations figurant en annexe relèvent de la seule responsabilité de l’organisme assureur, au même titre que les modalités, limitations et exclusions de garanties.
  • Article 2

L’article 5 – Cotisations de l’accord collectif de Groupe instituant le régime complémentaire « Incapacité, invalidité et décès » en date du 29 décembre 2022 est modifié comme suit :

Article 5.1 -Taux – répartition - assiette des cotisations

Non-cadres

Pour l’ensemble des salariés ne relevant pas des articles 2.1 et 2.2 de l’accord national interprofessionnel relatif à la prévoyance des cadres du 17 novembre 2017 dits « salariés non-cadres », la cotisation servant au financement du contrat d'assurance prévoyance est exprimée en pourcentage du salaire TA et TB de chaque bénéficiaire et est fixée pour chaque réseau comme suit :

RESEAU TRANSPORT


Régime Général :


Risque Décès

Global

Employeur

Salarié

TA

0,242%
0,186%
0,056%

TB

0,242%
0,186%
0,056%

 

 
 
 

Risque Incapacité

Global

Employeur

Salarié

TA

0,803%
0,401%
0,401%

TB

0,803%
0,401%
0,401%




Risque Invalidité

Global

Employeur

Salarié

TA

0,235%
0,181%
0,055%

TB

0,235%
0,181%
0,055%




Total Prévoyance

Global

Employeur

Salarié

TA

1,280%
0,768%
0,512%

TB

1,280%
0,768%
0,512%

Régime Alsace Bretagne :


Risque Décès

Global

Employeur

Salarié

TA

0,337%
0,289%
0,048%

TB

0,337%
0,289%
0,048%

 

 
 
 




Risque Incapacité

Global

Employeur

Salarié

TA

1,509%
0,754%
0,754%

TB

1,509%
0,754%
0,754%

 

 
 
 




Risque Invalidité

Global

Employeur

Salarié

TA

0,249%
0,214%
0,036%

TB

0,249%
0,214%
0,036%

 

 
 
 




Total Prévoyance

Global

Employeur

Salarié

TA

2,095%
1,257%
0,838%

TB

2,095%
1,257%
0,838%



RESEAU LOGISTIQUE




Risque Décès

Global

Employeur

Salarié

TA

0,203%
0,179%
0,024%

TB

0,203%
0,179%
0,024%

 

 
 
 

Risque Incapacité

Global

Employeur

Salarié

TA

0,174%
0,000%
0,174%

TB

0,174%
0,000%
0,174%




Risque Invalidité

Global

Employeur

Salarié

TA

0,166%
0,147%
0,020%

TB

0,166%
0,147%
0,020%




Total Prévoyance

Global

Employeur

Salarié

TA

0,543%
0,326%
0,217%

TB

0,543%
0,326%
0,217%



RESEAU SEAFOOD




Risque Décès

Global

Employeur

Salarié

TA

0,358%
0,256%
0,102%

TB

0,358%
0,256%
0,102%

 

 
 
 




Risque Incapacité

Global

Employeur

Salarié

TA

0,868%
0,434%
0,434%

TB

0,868%
0,434%
0,434%

 

 
 
 




Risque Invalidité

Global

Employeur

Salarié

TA

0,390%
0,279%
0,111%

TB

0,390%
0,279%
0,111%

 

 
 
 




Total Prévoyance

Global

Employeur

Salarié

TA

1,616%
0,969%
0,646%

TB

1,616%
0,969%
0,646%



RESEAU SYNTEC




Risque Décès

Global

Employeur

Salarié

TA

0,364%
0,364%
0,000%

TB

0,364%
0,364%
0,000%

 

 
 
 

Risque Incapacité

Global

Employeur

Salarié

TA

0,543%
0,000%
0,543%

TB

0,543%
0,000%
0,543%




Risque Invalidité

Global

Employeur

Salarié

TA

0,450%
0,450%
0,000%

TB

0,450%
0,450%
0,000%




Total Prévoyance

Global

Employeur

Salarié

TA

1,357%
0,814%
0,543%

TB

1,357%
0,814%
0,543%



RESEAU COMMERCE DE GROS A PREDOMINANCE ALIMENTAIRE




Risque Décès

Global

Employeur

Salarié

TA

0,853%
0,752%
0,101%

TB

0,853%
0,752%
0,101%

 

 
 
 

Risque Incapacité

Global

Employeur

Salarié

TA

0,647%
0,000%
0,647%

TB

0,647%
0,000%
0,647%




Risque Invalidité

Global

Employeur

Salarié

TA

0,526%
0,464%
0,062%

TB

0,526%
0,464%
0,062%




Total Prévoyance

Global

Employeur

Salarié

TA

2,026%
1,216%
0,811%

TB

2,026%
1,216%
0,811%



TA : Salaire annuel brut limité à 1 PASS (Plafond Annuel de la Sécurité Sociale).
TB : Salaire annuel brut supérieur à 1 PASS et limité à 4 PASS.

La cotisation globale Prévoyance est répartie pour l’ensemble des réseaux comme suit :

  • Part employeur60 %
  • Part salariale40 %

Cadres

Pour l’ensemble des salariés cadres et assimilés relevant des articles 2.1 et 2.2 de l’accord national interprofessionnel relatif à la prévoyance des cadres du 17 novembre 2017 dits « salariés cadres », la cotisation servant au financement du contrat d'assurance prévoyance est exprimée en pourcentage du salaire de chaque bénéficiaire et est fixée comme suit :



Risque Décès

Global

Employeur

Salarié

TA

1,932%
1,628%
0,304%

TB

2,191%
1,890%
0,301%

TC

2,191%
1,890%
0,301%

 

 

 

 

Risque Incapacité

Global

Employeur

Salarié

TA

0,734%
0,000%
0,734%

TB

1,203%
0,000%
1,203%

TC

1,203%
0,000%
1,203%




Risque Invalidité

Global

Employeur

Salarié

TA

0,691%
0,387%
0,304%

TB

1,116%
0,815%
0,301%

TC

1,116%
0,815%
0,301%




Total Prévoyance

Global

Employeur

Salarié

TA

3,358%
2,015%
1,343%

TB

4,509%
2,706%
1,804%

TC

4,509%
2,706%
1,804%



TA : Salaire annuel brut limité à 1 PASS (Plafond Annuel de la Sécurité Sociale).
TB : Salaire annuel brut supérieur à 1 PASS et limité à 4 PASS.
TC : Salaire annuel brut supérieur à 4 PASS et limité à 8 PASS.

La rémunération de référence s’entend de la rémunération brute annuelle constituant l’assiette des cotisations sociales, telle que définie à l’article L. 242-1 du Code de la sécurité sociale, qui renvoie à l’article L. 136-1-1 du même Code.

La cotisation globale Prévoyance est répartie comme suit :
  • Part employeur60 %
  • Part salariale40 %


Article 5.2 - Evolution ultérieure de la cotisation

Les éventuelles augmentations futures des cotisations à l’exception de celle résultant de la clause d'indexation, feront l'objet d’une nouvelle négociation et de la conclusion d’un avenant au présent accord. A défaut d'accord, ou dans l’attente de sa signature, les prestations pourront être réduites proportionnellement par l’organisme assureur, de telle sorte que le budget de cotisations défini ci-dessus suffise au financement du système de garanties.

Toute diminution ultérieure des cotisations sera répercutée dans les mêmes proportions que les cotisations initiales entre la société et les salariés.
  • Article 3
  • Information

Article 3.1

Information individuelle

En sa qualité de souscripteur, la société remet à chaque salarié concerné et à tout nouvel embauché bénéficiaire du régime, une notice d'information détaillée, établie par l’organisme assureur, résumant les principales dispositions du contrat d’assurance. Il en sera de même à chaque modification ultérieure de ce contrat.

Article 3.2

Information collective

Conformément à l’article R. 2312-22 du Code du travail, les CSE seront informés de toute modification des garanties de prévoyance.
  • Article 4
  • Durée – Révision – Dénonciation
Le présent accord est conclu pour une durée indéterminée et prendra effet le 1er janvier 2025.
Il pourra à tout moment être modifié ou dénoncé, en respectant la procédure prévue aux articles L. 2261-7-1 et suivants du Code du travail.
Ainsi, les parties signataires du présent accord ont la faculté de le

modifier.

Les parties signataires du présent accord ont également la possibilité de le

dénoncer moyennant un préavis de préférence de 2 mois.

La dénonciation par l’une des parties signataires doit être notifiée par lettre recommandée avec avis de réception aux autres signataires ainsi qu’à la DREETS et faire l’objet d’un dépôt.
Les conséquences de cette dénonciation sont régies, notamment, par les articles L. 2261-10 et L. 2261-11 du Code du travail.
L’accord portant révision doit faire l’objet d’un dépôt dans les mêmes conditions que l’accord initial.

La résiliation par l’organisme assureur du contrat d’assurance précité entraîne de plein droit la caducité du présent accord par disparition de son objet.

Enfin, conformément à l’article L. 912-3 du Code de la sécurité sociale, les rentes en cours de service à la date de changement d'organisme assureur (y compris les prestations décès prenant la forme de rente), continueront à être revalorisées.
Les garanties décès seront également maintenues au profit des bénéficiaires de rentes d'incapacité de travail ou d'invalidité lors de la résiliation du contrat d'assurance, étant précisé que la revalorisation des bases de calcul des prestations décès devra être au moins égale à celle prévue par le contrat résilié.
Ces engagements seront couverts par l’ancien ou le nouvel organisme assureur.
  • Article 5
  • Dépôt et Publicité
Un exemplaire du présent accord sera déposé
  • sur la plateforme de téléprocédure du ministère du travail, et,
  • auprès du secrétariat greffe du Conseil de prud’hommes du lieu de sa conclusion,
avec les pièces accompagnant le dépôt prévues aux articles D. 2231-6 et D. 2231-7 du Code du travail.
En outre, un exemplaire sera établi pour chaque partie.
Les mêmes formalités seront applicables à toutes éventuelles modifications.
Le présent accord sera notifié à l’ensemble des organisations syndicales représentatives dans l’Entreprise et non signataires de celui-ci. Enfin, le présent accord sera transmis aux représentants du personnel et mention en sera faite sur les panneaux réservés à la direction pour sa communication avec le personnel.
Par ailleurs, selon les modalités et conditions prévues par les dispositions des articles L. 2231-5-1 et R. 2231-1-1 du Code du travail, les parties au présent accord pourront convenir que celui-ci ne sera rendu public que partiellement.
A Paris, le 9 janvier 2025
Fait en cinq exemplaires originaux, dont un pour les formalités de publicité.

Pour la société :

, Directeur des Ressources Humaines du Groupe STEF


Pour les organisations syndicales représentatives :

  • , salarié de l’une des filiales du Groupe STEF, la société STEF Transport Niort 1, mandaté à cet effet par l’organisation syndicale représentative de salariés CFDT.






  • , salarié de l'une des filiales du Groupe STEF, la société STEF Transport Quimper, mandaté à cet effet par l'organisation syndicale représentative de salariés CFTC.




  • , salarié de l'une des filiales du Groupe STEF, la société STEF Logistique Montsoult, mandaté à cet effet par l'organisation syndicale représentative de salariés CFE-CGC.





  • , salarié de l’une des filiales du Groupe STEF, la société STEF Transport Rennes, mandaté à cet effet par l’organisation syndicale représentative de salariés CGT.



















































Annexes : Tableaux de garanties « Incapacité, invalidité, décès » et liste des filiales signataires


Annexe n°1

Tableaux de garanties « Incapacité, invalidité, décès »

NON CADRE REGIME COMPLEMENTAIRE SEA FOOD


NATURE DES GARANTIES

MONTANT DES PRESTATIONS

DECES OU IAD TOUTES CAUSES

Tout salarié jusqu'à une personne à charge
100% SR TA/TB
Majoration par personne à charge supplémentaire
30% SR TA/TB

DECES OU IAD ACCIDENTEL

Décès ou IAD accidentel hors accident de la circulation
100% du capital décès toutes causes
Décès ou IAD accidentel suite à un accident de la circulation
200% du capital décès toutes causes

FRAIS D'OBSEQUES

Versement d'une allocation égale à :
50% PMSS dans la limite des frais engagés

INCAPACITE TEMPORAIRE DE TRAVAIL (1)

Sous déduction de la Sécurité sociale

Franchise
30 jours d'arrêt de travail continu
Montant
85% SR TA/TB

INVALIDITE (1)

Sous déduction de la rente versée par la Sécurité sociale et du régime conventionnel voire tout autre régime de prévoyance souscrit par ailleurs

Catégorie 1
85% SR TA/TB
Catégorie 2
85% SR TA/TB
Catégorie 3
85% SR TA/TB

INCAPACITE PERMANENTE (1)

Sous déduction de la rente versée par la Sécurité sociale et du régime conventionnel voire tout autre régime de prévoyance souscrit par ailleurs

Taux d'incapacité "N" compris entre 33% et 66%
3/2*N*85% SR TA/TB
Taux d'incapacité "N" au moins égal à 66%
85% SR TA/TB


SR = Salaire de référenceTA : Tranche ATB : Tranche BPMSS : Plafond Mensuel de la Sécurité sociale
(1) En tout état de cause, le cumul des indemnités perçues au titre du régime général de la Sécurité sociale et du régime de prévoyance, ainsi que de tout autre revenu (salaire à temps partiel, indemnités perçues au titre du régime d’assurance chômage…), ne pourra conduire l’intéressé à percevoir une rémunération nette supérieure à celle qu’il aurait perçue s’il avait poursuivi son activité professionnelle.

NON CADRE REGIME COMPLEMENTAIRE SYNTEC


NATURE DES GARANTIES

MONTANT DES PRESTATIONS

DECES OU IAD TOUTES CAUSES

Quelle que soit la situation de famille
170% SR TA/TB

Montant minimum du capital décès : 170% PASS

DECES ACCIDENTEL

Dans le cadre de la vie privée
100% du capital décès toutes causes
Dans le cadre de la vie professionnelle
150% du capital décès toutes causes

IAD ACCIDENTELLE

Versement par anticipation d'un capital égal à :
200% du capital décès toutes causes

FRAIS D'OBSEQUES

Versement d'une allocation égale à :
50% PMSS dans la limite des frais engagés

RENTE EDUCATION

Jusqu'au 18ème anniversaire
12% SR TA/TBMinimum 12% PASS
du 18ème au 26ème anniversaire (si poursuite d'études ou inscrit à Pôle Emploi non indemnisé)
18% SR TA/TBMinimum 15% PASS

INCAPACITE TEMPORAIRE DE TRAVAIL (1)

Sous déduction de la Sécurité sociale

Franchise
90 jours d'arrêt de travail continu
Montant
80% SR TA/TB

INVALIDITE (1)

Sous déduction de la rente versée par la Sécurité sociale et du régime conventionnel voire tout autre régime de prévoyance souscrit par ailleurs

Catégorie 1
40% SR TA/TB
Catégorie 2
80% SR TA/TB
Catégorie 3
80% SR TA/TB

INCAPACITE PERMANENTE (1)

Sous déduction de la rente versée par la Sécurité sociale et du régime conventionnel voire tout autre régime de prévoyance souscrit par ailleurs

Taux d'incapacité "N" compris entre 33% et 66%
3/2*N*80% SR TA/TB
Taux d'incapacité "N" au moins égal à 66%
80% SR TA/TB


SR = Salaire de référenceTA : Tranche ATB : Tranche BPMSS : Plafond Mensuel de la Sécurité sociale
(1) En tout état de cause, le cumul des indemnités perçues au titre du régime général de la Sécurité sociale et du régime de prévoyance, ainsi que de tout autre revenu (salaire à temps partiel, indemnités perçues au titre du régime d’assurance chômage…), ne pourra conduire l’intéressé à percevoir une rémunération nette supérieure à celle qu’il aurait perçue s’il avait poursuivi son activité professionnelle.


NON CADRE RESEAU COMMERCE DE GROS A PREDOMINANCE ALIMENTAIRE


NATURE DES GARANTIES

MONTANT DES PRESTATIONS

DECES OU IAD TOUTES CAUSES

Versmeent anticipé en cas d'IAD mettant fin au capital décès

Célibataire, veuf, divorcé, séparé judiciairement, sans personne à charge
200% TA/TB
Marié, pacsé, concubin, sans personne à charge
200% TA/TB
Majoration par personne à charge supplémentaire
55% SR TA/TB

DECES OU IAD ACCIDENTEL

Versement d'un capital égal à :
100% du capital décès toutes causes

DOUBLE EFFET

Versement d'un capital égal à :
100% du capital décès toutes causes

RENTE EDUCATION

Doublé si orphelin de père et de mère

jusqu'à la veille du 12ème anniversaire
7% TA/TB
du 12ème à la veille du 16ème anniversaire
10% TA/TB
du 16ème à la veille du 18ème anniversaire
13% TA/TB
du 18ème à la veille du 26ème anniversaire si poursuite d'étude
13% TA/TB

Rente versée viagèrement si enfant reconnu handicapé

RENTE HANDICAP OCIRP

En cas de décès ou d'invalidité absolue et définitive d'un participant ayant un enfant handicapé
500€ par mois

FRAIS D'OBSEQUES

En cas de décès du salarié
100% PMSS
En cas de décès du conjoint, du partenaire de PACS ou d'un enfant
150% PMSS

INCAPACITE TEMPORAIRE DE TRAVAIL

Sous déduction de la Sécurité sociale

Franchise
90 jours d'arrêt de travail continu
Montant
75% TA/TB

INVALIDITE

Sous déduction de la Sécurité sociale

Catégorie 1
45% TA/TB
Catégorie 2
75% TA/TB
Catégorie 3
75% TA/TB

INCAPACITE PERMANENTE

Sous déduction de la Sécurité sociale

Taux d'incapacité "N" compris entre 33% et 66%
3/2*45% TA/TBMinimum 42% TA/TB
Taux d'incapacité "N" au moins égal à 66%
75% TA/TB

CADRE REGIME TOUS RESEAUX HORS SYNTEC



NATURE DES GARANTIES

MONTANT DES PRESTATIONSOPTION 1

MONTANT DES PRESTATIONSOPTION 2

DECES OU IAD TOUTES CAUSES

Versement anticipé en cas d'IAD mettant fin au capital décès (y compris majorations pour décès accidentel si l'IAD est d'origine accidentelle)

Célibataire, veuf, divorcé, sans personne à charge
230% SR TA/TB/TC
250% SR TA/TB/TC
Marié, pacsé, sans personne à charge
330% SR TA/TB/TC

Tout salarié avec une personne à charge
405% SR TA/TB/TC

Majoration par personne à charge supplémentaire
75% SR TA/TB/TC

DECES ACCIDENTEL

Versement complémentaire d'un capital égal à :
100% du capital décès toutes causes de l'option 1

DOUBLE EFFET

En cas de décès postérieur ou simultané du conjoint
100% du capital décès toutes causes de l'option 1 (hors majorations pour décès accidentel)

RENTE EDUCATION

Doublement de la rente éducation option 1 si orphelin de père et de mère

jusqu'au 11ème anniversaire
8% SR TA/TB/TC
18% SR TA/TB/TC
du 11ème au 18ème anniversaire
12% SR TA/TB/TC
22% SR TA/TB/TC
du 18ème à la veille du 26ème anniversaire (si poursuites d'études ou inscrit à Pôle Emploi non indemnisé)
16% SR TA/TB/TC
31% SR TA/TB/TC

RENTE DE CONJOINT

Viagère
1% du salaire de Référence X (65-X)X étant l'âge du participant à son décès, la différence minimale retenue pour le calcul (65-X) étant de 5.
Temporaire
0,50% du salaire de Référence X (X-25) X étant l'âge du participant à son décès

FRAIS D'OBSEQUES

Versement d'une allocation à la personne justifiant avoir réglé les frais, en cas de décès

En cas de décès du salarié, du conjoint ou d'un enfant à charge
75% PMSS

INCAPACITE TEMPORAIRE DE TRAVAIL

Sous déduction de la Sécurité sociale

Franchise
30 jours d'arrêt de travail continu
Montant
90% SR TA/TB/TC

INVALIDITE

Sous déduction de la Sécurité sociale

Catégorie 1
60% SR TA/TB
Catégorie 2
90% SR TA/TB
Catégorie 3
100% SR TA/TB

INCAPACITE PERMANENTE

Sous déduction de la Sécurité sociale

Taux d'incapacité "N" compris entre 33% et 66%
3/2*N*90% SR TA/TB/TC
Taux d'incapacité "N" au moins égal à 66%
90% SR TA/TB/TC



SR = Salaire de Référence, c'est la somme des salaires bruts soumis aux cotisations de prévoyance et perçus par le salarié au cours des 12 mois civils
TA = Tranche A : partie du salaire annuel brut limité au plafond annuel de la Sécurité sociale
TB = Tranche B: partie du salaire annuel brut excédant la Tranche A, dans la limite de 3 fois le plafond annuel de la Sécurité sociale
TC = Tranche C: partie du salaire annuel brut excédant la Tranche B, dans la limite de 4 fois le plafond annuel de la Sécurité sociale
PMSS = Plafond Mensuel de la Sécurité sociale en vigueur à la date de l’événement ouvrant droit aux prestations


CADRE REGIME RESEAU SYNTEC



NATURE DES GARANTIES

MONTANT DES PRESTATIONSOPTION 1

MONTANT DES PRESTATIONSOPTION 2

DECES OU IAD TOUTES CAUSES

Versement anticipé en cas d'IAD mettant fin au capital décès (y compris majorations pour décès accidentel si l'IAD est d'origine accidentelle)

Célibataire, veuf, divorcé, sans personne à charge
230% SR TA/TB/TC
250% SR TA/TB/TC
Marié, pacsé, sans personne à charge
330% SR TA/TB/TC

Tout salarié avec une personne à charge
405% SR TA/TB/TC

Majoration par personne à charge supplémentaire
75% SR TA/TB/TC

En tout état de cause, le capital versé ne peut pas être inférieur à 340% du PASSen vigueur au jour du décès (ce minimum est proratisé pour les salariés à temps partiel)

DECES ACCIDENTEL

Versement complémentaire d'un capital égal à :
100% du capital décès toutes causes de l'option 1

En tout état de cause, le capital versé ne peut pas être inférieur à 340% du PASSen vigueur au jour du décès (ce minimum est proratisé pour les salariés à temps partiel)

DOUBLE EFFET

En cas de décès postérieur ou simultané du conjoint
100% du capital décès toutes causes de l'option 1 (hors majorations pour décès accidentel)

En tout état de cause, le capital versé ne peut pas être inférieur à 340% du PASSen vigueur au jour du décès (ce minimum est proratisé pour les salariés à temps partiel)

RENTE EDUCATION

jusqu'au 11ème anniversaire
12% SR TA/TB/TCMinimum 24% PASS
18% SR TA/TB/TCMinimum 24% PASS
du 11ème au 18ème anniversaire
12% SR TA/TB/TCMinimum 24% PASS
22% SR TA/TB/TCMinimum 24% PASS
du 18ème à la veille du 26ème anniversaire (si poursuites d'études ou inscrit à Pôle Emploi non indemnisé)
16% SR TA/TB/TCMinimum 30% PASS
31% SR TA/TB/TCMinimum 30% PASS

RENTE OPRHELIN DE PÈRE ET DE MERE

jusqu'au 11ème anniversaire
8% SR TA/TB/TC
du 11ème au 18ème anniversaire
12% SR TA/TB/TC
du 18ème à la veille du 26ème anniversaire (si poursuites d'études ou inscrit à Pôle Emploi non indemnisé)
16% SR TA/TB/TC

RENTE DE CONJOINT

Viagère
1% du salaire de Référence X (65-X)X étant l'âge du participant à son décès, la différence minimale retenue pour le calcul (65-X) étant de 5.
Temporaire
0,50% du salaire de Référence X (X-25) X étant l'âge du participant à son décès

FRAIS D'OBSEQUES

Versement d'une allocation à la personne justifiant avoir réglé les frais, en cas de décès

En cas de décès du salarié, du conjoint ou d'un enfant à charge
75% PMSS

INCAPACITE TEMPORAIRE DE TRAVAIL

Sous déduction de la Sécurité sociale

Franchise
30 jours d'arrêt de travail continu
Montant
90% SR TA/TB/TC

INVALIDITE

Sous déduction de la Sécurité sociale

Catégorie 1
60% SR TA/TB
Catégorie 2
90% SR TA/TB
Catégorie 3
100% SR TA/TB

INCAPACITE PERMANENTE

Sous déduction de la Sécurité sociale

Taux d'incapacité "N" compris entre 33% et 66%
3/2*N*90% SR TA/TB/TC
Taux d'incapacité "N" au moins égal à 66%
90% SR TA/TB/TC



SR = Salaire de Référence, c'est la somme des salaires bruts soumis aux cotisations de prévoyance et perçus par le salarié au cours des 12 mois civils
TA = Tranche A : partie du salaire annuel brut limité au plafond annuel de la Sécurité sociale
TB = Tranche B: partie du salaire annuel brut excédant la Tranche A, dans la limite de 3 fois le plafond annuel de la Sécurité sociale
TC = Tranche C: partie du salaire annuel brut excédant la Tranche B, dans la limite de 4 fois le plafond annuel de la Sécurité sociale
PMSS = Plafond Mensuel de la Sécurité sociale en vigueur à la date de l’événement ouvrant droit aux prestations












Annexe n°2 

Liste des filiales couvertes par le régime prévoyance du Groupe STEF


SOCIETE

ETABLISSEMENT

SIRET

DYAD
DYAD
43962688800010
DYAD SOLUTIONS
DYAD SOLUTIONS
48301966700037
STEF TRANSPORT
STEF TRANSPORT / ETAB PARIS
73300101000905
STEF TRANSPORT
STEF TRANSPORT / ETAB LYON
73300101001374
STEF LOGISTIQUE
STEF LOGISTIQUE / ETAB PARIS
42439188600019
STEF LOGISTIQUE
STEF LOGISTIQUE / ETAB RENNES
42439188600050
STEF LOGISTIQUE
STEF LOGISTIQUE / ETAB LYON
42439188600076
STEF TRANSPORT
STEF TRP BRETAGNE
73300101001291
STEF TRANSPORT
STEF TRP PAYS-DE-LA-LOIRE
73300101001358
STEF TRANSPORT
STEF TRP SUD-OUEST
73300101001242
STEF TRANSPORT
STEF TRP RHONE-ALPES
73300101000095
STEF TRANSPORT
STEF TRP EST
73300101001085
STEF TRANSPORT
STEF TRP ILE-DE-FRANCE
73300101001366
STEF EUROFRISCHFRACHT
STEF EUROFRISCHFRACHT 1
42112045200030
STEF EUROFRISCHFRACHT
STEF EUROFRISCHFRACHT 2
42112045200055
STEF LOGISTIQUE LE PLESSIS BELLEVILLE
STEF LOG PLESSIS BELLEVILLE
41025455100022
STEF LOGISTIQUE GIVORS
STEF LOG GIVORS
34248994500036
STEF LOGISTIQUE GIVORS
STEF LOG CHAPONNAY
34248994500135
STEF LOGISTIQUE BRIGNAIS
STEF LOG BRIGNAIS SUD
82898591100027
STEF LOGISTIQUE BRIGNAIS
STEF LOG MACON FRAIS SC
82898591100043
STEF LOGISTIQUE BRIGNAIS
STEF LOG BRIGNAIS NORD
82898591100035
STEF LOGISTIQUE DARVAULT
STEF LOG DARVAULT
81474370400029
STEF France FTL
STEF FRANCE FTL
44529637900107
STEF LOGISTIQUE LORRAINE
STEF LOG LORRAINE SURGELES
50138186700024
STEF LOGISTIQUE ATTON
STEF LOG ATTON
95046759700064
STEF LOGISTIQUE TIGERY
STEF LOG TIGERY
41963789700036
STEF LOGISTIQUE MONTAGNY
STEF LOG MONTAGNY 1
42872231800048
STEF LOGISTIQUE MONTAGNY
STEF LOG MONTAGNY 2
42872231800055
STEF LOGISTIQUE SAVIGNY
STEF LOG SAVIGNY
42023905500049
STEF LOGISTIQUE SORGUES
STEF LOG SORGUES
49333913900039
STEF LOGISTIQUE LESQUIN
STEF LOG LESQUIN
41481585200028
STEF LOGISTIQUE MOULINS LES METZ
STEF LOG MOULINS LES METZ
39334828900025
STEF LOGISTIQUE TOUSSIEU
STEF LOG TOUSSIEU
43462295700026
STEF LOGISTIQUE AULNAY
STEF LOG AULNAY
83307636700022
STEF LOGISTIQUE AIX-EN-PROVENCE
STEF LOG AIX
83382155600028
STEF LOGISTIQUE AIX-EN-PROVENCE
STEF LOG AIX2
83382155600036
STEF LOGISTIQUE BRETIGNY
STEF LOG BRETIGNY
45399993000085
STEF LOGISTIQUE FUVEAU
STEF LOG FUVEAU
81474650900029
STEF LOGISTIQUE VENDENHEIM
STEF LOG VENDENHEIM
84439599600029
STEF LOGISTIQUE LIEUSAINT
STEF LOG LIEUSAINT
89215209100021
STEF LOGISTIQUE RUNGIS
STEF LOG RUNGIS
89215210900021
STEF LOGISTIQUE SAINT OUEN L'AUMONE
STEF LOG ST OUEN
89200198300022
STEF LOGISTIQUE MACON
STEF LOG MACON
81540070000028
STEF LOGISTIQUE BAIN DE BRETAGNE
STEF LOG BAIN DE BRETAGNE
44529977900022
STEF LOG DITRIB. MONTSOULT
STEF LOG DISTRIBUT. MONTSOULT
42438793400039
STEF LOGISTIQUE CERGY
STEF LOG CERGY
41991107800030
STEF LOGISTIQUE VENISSIEUX
STEF LOG VENISSIEUX
41028444200051
STEF LOG. DISTRIB. VITRY
STEF LOG DISTRIBUTION VITRY
50089069400028
STEF LOGISTIQUE MONTBARTIER
STEF LOG MONTBARTIER
80210524700018
STEF LOGISTIQUE VITRY
STEF LOG VITRY
50087559600024
STEF
STEF / ETAB PARIS
99999000500038
STEF
STEF / ETAB LYON
99999000500491
STEF
STEF/ ETAB CAEN
99999000500509
STEF
STEF/ ETAB VANNES
99999000500517
STEF LOGISTIQUE MIRAMAS
STEF LOG MIRAMAS
51367655100064
STEF LOGISTIQUE LE PLESSIS PATE
STEF LOG LE PLESSIS PATE
83293810400029
STEF LOGISTIQUE ST PIERRE DES CORPS
STEF LOG SAINT-PIERRE
83377919200024
STEF LOGISTIQUE MOINS
STEF LOG MIONS
83381286000025
STEF LOGISTIQUE CANEJAN
STEF LOG CANEJAN
84425389800028
STEF LOGISTIQUE NEMOURS
STEF LOG NEMOURS
50536711000036
STEF LOGISTIQUE CUSTINE
STEF LOG CUSTINES
50536727600035
STEF LOGISTIQUE BONDOUFLE
STEF LOG BONDOUFLE
37938476100068
STEF RESTAURATION FRANCE
STEF RESTAURATION FRANCE
50089095900066
STEF TRANSPORT NIORT 2
STEF TRP NIORT 2 LA CRECHE
50536644300057
STEF TRANSPORT NIORT 2
STEF TRP LA ROCHELLE
50536644300040
STEF TRANSPORT NIORT 2
STEF SEAFOOD MARENNES
50536644300024
STEF TRANSPORT NIORT 2
STEF SEAFOOD NANTES
50536644300065
STEF TRANSPORT CHATEAUBOURG
STEF TRP CHATEAUBOURG
50536372100026
STEF TRANSPORT PARIS RUNGIS
STEF TRP PARIS RUNGIS
50536204600011
STEF TRANSPORT PARIS RUNGIS
STEF TRP SEAFOOD ATTON
50536204600029
STEF TRANSPORT SEAFOOD LYON
STEF TRP SEAFOOD LYON
81540238300021
STEF TRANSPORT LORIENT
STEF TRP LORIENT
32726832200143
STEF TRANSPORT BOULOGNE
STEF TRP BOULOGNE
61562013500025
STEF TRANSPORT ST LO
STEF TRP ST LO
33421487100090
STEF TRANSPORT PLAN D'ORGON
STEF TRP PLAN D'ORGON
50138167700027
STEF TRANSPORT CAVAILLON
STEF TRP CAVAILLON
34804617800029
STEF LOGISTIQUE ST SEVER
STEF LOG ST SEVER
34813969200019
STEF LOGISTIQUE ST SEVER
STEF LOG ST-PERDON
34813969200027
STEF TRANSPORT LYON EST
STEF TRP LYON EST CORBAS
32237493500086
STEF TRANSPORT PARIS VITRY
STEF TRP PARIS VITRY
32819515100019
STEF TRANSPORT IFS
STEF TRP IFS
89200139700025
STEF TRANSPORT MONTSOULT
STEF TRP MONTSOULT
42438841100029
STEF LOGISTIQUE SAINT DIZIER
STEF LOG ST DIZIER
47992024100029
STEF LOGISTIQUE SAINT DIZIER
STEF LOG METZ NORD
47992024100045
STEF LOGISTIQUE SAINT DIZIER
STEF LOG LUDRES
47992024100037
STEF TRANSPORT PILOTAGE FRANCE
STEF TRP PILOTAGE Fr MONTSOULT
39066843200078
STEF TRANSPORT PILOTAGE FRANCE
STEF TRP PILOTAGE France
39066843200060
STEF LOGISTIQUE NORD
STEF LOG ARRAS
50089072800024
STEF LOGISTIQUE NORD
STEF LOG ITANCOURT
50089072800032
STEF LOGISTIQUE MONTSOULT
STEF LOG MONTSOULT SURGELE
50087675000034
STEF LOGISTIQUE MONTSOULT
STEF LOG BEAUVAIS
50087675000026
STEF LOGISTIQUE BRETAGNE NORD
STEF LOG. PLOUENAN
50088690800135
STEF LOGISTIQUE BRETAGNE NORD
STEF LOG PLOUMAGOAR
50088690800093
STEF LOGISTIQUE BRETAGNE NORD
STEF LOG YFFINIAC
50088690800051
STEF LOGISTIQUE BRETAGNE NORD
STEF LOG RENNES
50088690800044
STEF LOGISTIQUE BRETAGNE NORD
STEF LOG MARTIGNE
50088690800028
STEF LOGISTIQUE BRETAGNE NORD
STEF LOG MORLAIX 2
50088690800127
STEF LOGISTIQUE BRETAGNE SUD
STEF LOG ROSPORDEN
50089061100121
STEF LOGISTIQUE BRETAGNE SUD
STEF LOG PONTIVY 1
50089061100055
STEF LOGISTIQUE BRETAGNE SUD
STEF LOG PONTIVY 2
50089061100063
STEF LOGISTIQUE BRETAGNE SUD
STEF LOG MOREAC
50089061100071
STEF LOGISTIQUE BRETAGNE SUD
STEF LOG VANNES
50089061100022
STEF LOGISTIQUE BRETAGNE SUD
STEF LOG LOUDEAC 1
50089061100089
STEF LOGISTIQUE BRETAGNE SUD
STEF LOG LORIENT
50089061100048
STEF LOGISTIQUE NORMANDIE
STEF LOG ST LO
50089075100026
STEF LOGISTIQUE PAYS DE LOIRE
STEF LOG LES ESSARTS
50089104900149
STEF LOGISTIQUE PAYS DE LOIRE
STEF LOG CARQUEFOU
50089104900073
STEF LOGISTIQUE PAYS DE LOIRE
STEF LOG CHATELLERAULT
50089104900024
STEF LOGISTIQUE PAYS DE LOIRE
STEF LOG ALLONNES
50089104900131
STEF LOG MIDI PYRENEES LIMOUSIN
STEF LOG BRIVE
50089098300041
STEF LOG MIDI PYRENEES LIMOUSIN
STEF LOG AGEN
50089098300025
STEF LOG MIDI PYRENEES LIMOUSIN
STEF LOG TOULOUSE EUROCENTRE
50089098300066
STEF LOGISTIQUE MEDITERRANEE
STEF LOG MARSEILLE 1
50089065200067
STEF LOGISTIQUE MEDITERRANEE
STEF LOG CAVAILLON
50089065200026
STEF LOGISTIQUE MEDITERRANEE
STEF LOG VALENCE
50089065200083
STEF LOGISTIQUE RHONE AUVERGNE
STEF LOG CORBAS
50087708900028
STEF LOGISTIQUE RHONE AUVERGNE
STEF LOG GERZAT
En cours d’immatriculation
STEF LOGISTIQUE ALSACE
STEF LOG REICHSTETT
50088667600039
STEF LOGISTIQUE ALSACE
STEF LOG DUPPIGHEIM
50088667600047
STEF TRANSPORT SAINT BRIEUC
STEF TRP ST BRIEUC
34457426400042
STEF TRANSPORT VANNES
STEF TRP VANNES
49067577400023
STEF TRANSPORT RENNES
STEF TRP RENNES
49067502200027
STEF TRANSPORT VIRE
STEF TRP VIRE
41025508700026
STEF TRANSPORT LANDIVISIAU
STEF TRP LANDIVISIAU
34989965800026
STEF TRANSPORT QUIMPER
STEF TRP CHATEAUNEUF
37588144800068
STEF TRANSPORT QUIMPER
STEF TRP QUIMPERLE
37588144800076
STEF TRANSPORT QUIMPER
STEF TRP QUIMPER
37588144800019
STEF TRANSPORT CAEN
STEF TRP CAEN
33990717200011
STEF TRANSPORT CAEN
STEF TRP LISIEUX
33990717200037
STEF LOGISTIQUE VANNES
STEF LOG VANNES
96350362800058
STEF TRANSPORT LAVAL
STEF TRP LAVAL
42439344500038
STEF TRANSPORT RENNES EST
STEF TRP RENNES EST
89200164500027
STEF TRANSPORT STRASBOURG
STEF TRP STRASBOURG
41025426200059
STEF TRANSPORT RETHEL
STEF TRP RETHEL
42446251300062
STEF TRANSPORT VELAINES
STEF TRP VELAINES
42446644900032
STEF TRANSPORT REIMS
STEF TRP REIMS
44255324400025
STEF TRANSPORT DIJON
STEF TRP DIJON
42392244200037
STEF TRANSPORT MULHOUSE
STEF TRP MULHOUSE
34176194800049
STEF TRANSPORT METZ
STEF TRP METZ
38950031500012
STEF TRANSPORT EPINAL
STEF TRP EPINAL
35113928200054
STEF TRANSPORT LANGRES
STEF TRP LANGRES
31167643100019
STEF TRANSPORT BOURGOGNE
STEF TRP BOURGOGNE
43176125300035
STEF TRANSPORT ROUEN
STEF TRP ROUEN
30015643700034
STEF TRANSPORT ROUEN
STEF TRP ROUEN OISSEL
30015643700042
STEF TRANSPORT PARIS ATHIS
STEF TRP PARIS ORLY
33450476800055
STEF TRANSPORT PARIS ATHIS
STEF TRP PARIS ATHIS
33450476800014
STEF TRANSPORT PARIS PLESSIS BELLEVILLE
STEF TRP PARIS PLESSIS BELLE.
44455716900026
STEF TRANSPORT CHAULNES
STEF TRP CHAULNES
49067542800026
STEF TRANSPORT LILLE
STEF TRP LILLE
54200718200067
STEF TRANSPORT ORLEANS
STEF TRP ORLEANS
39914669500032
STEF TRANSPORT SENS
STEF TRP SENS
70628007000048
STEF TRANSPORT PARIS DISTRIBUTION
STEF TRP PARIS DISTRIBUTION
81540013000028
STEF TRANSPORT LESQUIN
STEF TRP LESQUIN
38454816000082
STEF TRANSPORT TOURS
STEF TRP TOURS
44899599300012
STEF TRANSPORT NANTES CARQUEFOU
STEF TRP NANTES CARQUEFOU
35550035600058
STEF TRANSPORT VENDEE
STEF TRP VENDEE
42052401900023
STEF TRANSPORT VENDEE
STEF TRP LA ROCHE-SUR-YON
42052401900031
STEF TRANSPORT FLEURE
STEF TRP FLEURE
98187781400039
STEF TRANSPORT ANGERS
STEF TRP ANGERS
39521179000013
STEF TRANSPORT BOURGES
STEF TRP BOURGES
39915326100041
STEF TRANSPORT LYON
STEF TRP LYON
41025474200027
STEF TRANSPORT LYON
STEF TRP BRIGNAIS
41025474200043
STEF TRANSPORT VALENCE
STEF TRP VALENCE
44256887900021
STEF TRANSPORT MACON
STEF TRP MACON
49067581600022
STEF TRP FRIGO DES ALPES
TRP FRIGO DES ALPES TFA
50739127400044
STEF TRANSPORT MARSEILLE
STEF TRP MARSEILLE
44900262500019
STEF TRANSPORT COTE D'AZUR
STEF TRP TOULON
49067607900026
STEF TRANSPORT COTE D'AZUR
STEF TRP NICE
49067607900034
STEF TRANSPORT AVIGNON
STEF TRP AVIGNON
49067620200024
STEF TRANSPORT CLERMONT-FERRAND
STEF TRP CLERMONT-FERRAND
39441952700012
STEF TRANSPORT ALPES
STEF TRP CHAMBERY
39445474800044
STEF TRANSPORT ALPES
STEF TRP ANNEMASSE
39445474800101
STEF TRANSPORT HAUT DAUPHINE
STEF TRP HT DAUPHINE GAP
32610144100060
STEF TRANSPORT HAUT DAUPHINE
STEF TRP HT DAUPHINE GRENOBLE
32610144100078
STEF TRANSPORT ST ETIENNE
STEF TRP ST ETIENNE
41058700000010
STEF TRANSPORT MONTPELLIER
STEF TRP MONTPELLIER
44915194300031
STEF TRANSPORT TARBES
STEF TRP TARBES
43258126200024
STEF TRANSPORT BRIVE
STEF TRP BRIVE
41025441100078
STEF TRANSPORT SAINT-SEVER
STEF TRP ST SEVER
42446620900022
STEF TRANSPORT BORDEAUX BEGLES
STEF TRP BORDEAUX BEGLES
49067572500025
STEF TRANSPORT AGEN
STEF TRP AGEN
42446217400048
STEF TRANSPORT TOULOUSE
STEF TRP TOULOUSE
33806120300042
STEF TRANSPORT NARBONNE
STEF TRP NARBONNE
49067596400046
STEF TRANSPORT LIMOGES
STEF TRP LIMOGES
39006773400033
STEF TRANSPORT NIORT 1
STEF TRP NIORT 1 LA CRECHE
42446233100051
STEF LOGISTIQUE NIORT
STEF LOG NIORT
49828032000017
SNC STEF-TFE SERVICES
STEF-TFE SERVICES SUD-OUEST
47793759300051
SNC STEF-TFE SERVICES
STEF-TFE SERVICES EST
47793759300044
SNC STEF-TFE SERVICES
STEF-TFE SERVICES PARIS SIEGE
47793759300010
SNC STEF-TFE SERVICES
STEF-TFE SERVICES PARIS
47793759300085
SNC STEF-TFE SERVICES
STEF-TFE SERVICES VANNES
47793759300093
SNC STEF-TFE SERVICES
STEF-TFE SERVICES LYON
47793759300119
BLUE ENERFREEZE
BLUE ENERFREEZE
84410485100010
BLUE ENERSUN
BLUE ENERSUN
89237432300012
SOCIETE IMMOSTEF
IMMOSTEF / ETAB PARIS
57206505000344
SOCIETE IMMOSTEF
IMMOSTEF / ETAB LYON
57206505000369
STEF INFORMATION ET TECHNOLOGIES
STEF IT PARIS
31360913300050
STEF INFORMATION ET TECHNOLOGIES
STEF IT LYON
31360913300159
STEF INFORMATION ET TECHNOLOGIES
STEF IT THEIX
31360913300118
STEF TSA ORLEANS NORD
STEF TSA ORLEANS NORD
81473996700028
STEF LOGISTIQUE AURICE
STEF LOG AURICE
48060411500026
STEF TSA RHONE ALPES
STEF TSA VAULX MILIEU
31368180100061
STEF TRANSPORT BEGLES
STEF TRANSPORT BEGLES
98258312200022

Mise à jour : 2025-06-11

Source : DILA

DILA

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