SOCIETE PAUL RICARD

Informations juridiques

Accords d'entreprise

Etablissement : 62950153700035

• Accord relatif au fonctionnement des instances représentatives du personnel et au dialogue social (T08320002478)
  Début : 06/07/2020 Fin : 01/01/2999
  Accord d'entreprise SOCIETE PAUL RICARD

• ACCORD RELATIF A LA PERIODICITE DES NEGOCIATIONS OBLIGATOIRES (T08319000962)
  Début : 10/01/2019 Fin : 01/01/2999
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• Accord Egalité Professionnelle Femmes / Hommes et qualité de vie et Conditions de travail (T08324060888)
  Début : 12/07/2024 Fin : 12/07/2027
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• ACCORD COLLECTIF SUR LA NEGOCIATION COLLECTIVE ET OBLIGATOIRE 2025 PORTANT SUR LA REMUNERATION, LE TEMPS DE TRAVAIL, LE PARTAGE DE LA VALEUR AJOUTEE (T08325061379)
  Début : 01/01/2025 Fin : 31/12/2025
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• Accord collectif sur l'ensemble des thèmes de la négociation collective et obligatoire (T08322004071)
  Début : 01/01/2022 Fin : 31/12/2024
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• ACCORD EGALITE PROFESSIONNELLE HOMMES FEMMES (T08320002780)
  Début : 16/11/2020 Fin : 15/11/2023
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• AVENANT A L'ACCORD DE NAO DU 22 FEVRIER 2019 (T08321003009)
  Début : 01/01/2021 Fin : 31/12/2021
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• Accord collectif sur l'ensemble des thèmes de la négociation collective et obligatoire (T08319001005)
  Début : 01/01/2019 Fin : 31/12/2021
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• Accord collectif relatif à la NAO sur la rémunération, le temps de travail et le partage de la valeur ajoutée (A08318002865)
  Début : 01/01/2018 Fin : 31/12/2018
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