Accord d'entreprise APAMAD

Accord sur les frais de déplacement des aides à domicile et des auxiliaires de vie sociale augmentation exceptionnelle 2024

Application de l'accord
Début : 01/01/2024
Fin : 31/12/2024

44 accords de la société APAMAD

Le 18/12/2023


ACCORD SUR LES FRAIS DE DEPLACEMENT

DES AIDES A DOMICILE ET DES AUXILIAIRES DE VIE SOCIALE

AUGMENTATION EXCEPTIONNELLE 2024


ENTRE 


L’Association pour l’accompagnement et le maintien à domicile, dont le siège social est à MULHOUSE (68060) 75 Allée Gluck
Ci-après dénommée APAMAD
Représentée par M. XXX, agissant en sa qualité de Directeur Général

D’UNE PART

ET

Le délégué syndical CFE-CGC, M. XXX
La déléguée syndicale SUD, M. XXX
La déléguée syndicale SUD, M. XXX
La déléguée syndicale CGT, M. XXX
La déléguée syndicale CGT, M. XXX
La déléguée syndicale CFDT, M. XXX
La déléguée syndicale CFDT, M. XXX
La déléguée syndicale CFTC, M. XXX
La déléguée syndicale CFTC, M. XXX


D’AUTRE PART

PREAMBULE :


Malgré des résultats économiques très tendus en 2023 et des projections incertaines pour l’année 2024, les délégations syndicales et la Direction, qui se sont réunies dans le cadre des négociations obligatoires, se sont entendues pour porter un effort exceptionnel sur l’année 2024 en matière de remboursement de frais de déplacement et ce malgré une tendance baissière des prix de l’essence au dernier trimestre.
Cette augmentation exceptionnelle de l’indemnité de frais kilométriques concerne les aides à domicile et les auxiliaires de vie sociale (AVS) qui utilisent leur véhicule personnel dans le cadre de leurs fonctions et ce pour les trajets entre interventions.






Article 1 : Champ d’application

Le présent accord s’applique aux salariés aides à domicile et AVS dépendant de la convention collective de la Branche de l’Aide, de l’Accompagnement, des Soins et des Services à Domicile (BAD) utilisant un véhicule automobile personnel pour les frais de déplacements réalisés entre deux interventions de travail effectif, à l’exclusion des trajets domicile travail, et vient en complément des dispositions de la convention collective.


Article 2 : Modalités de remboursement des frais de déplacements

Les frais de déplacement exposés par les salariés au cours de leur travail entre 2 séquences de travail effectif seront pris en charge dans les conditions suivantes :


-Utilisation d’un véhicule automobile : 0.40 euros / km, soit 0.02 euros de plus que ce que prévoient les dispositions de la convention collective actuellement en vigueur,

-Utilisation d’un deux-roues motorisé : 0.18 euros / km, soit 0.02 euros de plus que ce que prévoient les dispositions de la convention collective actuellement en vigueur.


Article 3 : Durée – Révision


Le présent accord entre en vigueur le 01/01/2024. Il est conclu pour une durée déterminée de 1 an jusqu’au 31/12/2024.
Il cessera à son terme de produire ses effets.

Chacune des parties contractantes – en l’occurrence APAMAD ou l’un des syndicats signataires – se réserve le droit de demander la révision de cet accord par lettre recommandée avec accusé de réception en respectant un préavis de 3 mois. La demande de révision devra être accompagnée de nouvelles propositions.

A l’issue du cycle électoral, une ou plusieurs organisations syndicales de salariés représentatives dans le champ d'application de l'accord peuvent également en demander la révision dans les mêmes conditions.

Les parties contractantes s’engagent à rediscuter le montant de l’indemnité kilométrique à l’issue du 1er trimestre 2024, en fonction de l’évolution conjoncturelle des prix de l’essence, des indemnités kilométriques conventionnelles et des tendances des résultats économiques d’APAMAD.


Article 4 : Publicité



Cet accord sera déposé sur la plateforme nationale « TéléAccords » du ministère du travail par le représentant légal de l'association, ainsi qu'au greffe du conseil de prud'hommes.

Les parties signataires conviennent de publier intégralement cet accord sur la base de données nationale.



Fait à Mulhouse, le 18 décembre 2023

Pour APAMAD

Le Directeur Général
M. XXX




Pour SUDPour SUD

La déléguée syndicaleLa déléguée syndicale
M. XXXM. XXX



Pour la CGTPour la CGT

La déléguée syndicaleLa déléguée syndicale
M. XXXM. XXX







Pour la CFDT Pour la CFDT

La déléguée syndicale La déléguée syndicale
M. XXX M. XXX




Pour la CFTC Pour la CFTC

La déléguée syndicale La déléguée syndicale
M. XXX M. XXX



Pour la CFE-CGC

Le délégué syndical
M. XXX

Mise à jour : 2024-02-27

Source : DILA

DILA

https://www.data.gouv.fr/fr/datasets/acco-accords-dentreprise/

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