PLASTIFRANCE, sise à , représentée par son Président,
Et,
Les Délégués Syndicaux de Plastifrance, Délégué Syndical représentant et Délégué Syndical représentant
Les négociations salariales 2017 ont abouti sur un accord entre les parties portant sur les rémunérations qui ont fait l’objet de revendications des syndicats et .
Une prime exceptionnelle sera versée sur la paye de décembre 2017 à l’ensemble des salariés (hors comité de Direction) :
Deux niveaux de prime en fonction du salaire de base mensuel brut inférieur ou supérieur à 1950 € sur 151.67 h/mois :
Prime de 450 € brut pour les salaires de base inférieurs à 1950 €
Prime de 325 € brut pour les salaires de base supérieurs à 1950 €
Cas des salariés à temps partiel :
il faut ramener au taux horaire (1950/151.67 = 12.86 €),
soit 450 € brut si le salaire est inférieur à 12.86€/h
soit 325 € brut s’il est supérieur à 12.86 €/h.
Elle s’applique aux personnels présents depuis le 1er janvier 2017 (intérim inclus)
Autres points abordés lors de la négociation :
Augmentation générale des salaires : l’entreprise ne pourra pas répondre favorablement aux revendications sur les augmentations générales des salaires.
Egalité professionnelle : accord existant.
Maintien de l’emploi des travailleurs handicapés : aucun poste de travailleur handicapé n’a été supprimé, ni de recrutement effectué.
Régime de Prévoyance et santé : un avenant à l’accord d’entreprise sur le régime de prévoyance et santé a été signé le 30.11.17 et déposé le 05.12.17 portant sur l’amélioration des garanties santé et les nouvelles dispositions sur l’article réclamation – médiation concernant la prévoyance.
Epargne salariale : notre contrat plan d’épargne interentreprise (PEI) et plan d’épargne retraite collectif (PERCO) est toujours en vigueur.
Aménagement du temps de travail : l’accord d’entreprise sur l’aménagement et la réduction du temps de travail est toujours en vigueur.
Evolution de l’emploi - Embauche de CDD et travail temporaire : l’entreprise a eu recours à l’emploi de deux CCD en 2017 pour surcroit d’activité et de travailleurs intérimaires ponctuellement pour remplacement de salariés absents ou de surcroît temporaire de l’activité comme suit :
SERVICES Moyenne CDD 2017 Moyenne intérimaires 2017 DIRECTION/ ADMINISTRATIF 0
