Accords d'entreprise : Commerce de gros (commerce interentreprises) de quincaillerie

TREFILACTION

Accord d'entreprise TREFILACTION 30/11/2020
UN ACCORD D ENTREPRISE SUR L EGALITE PROFESSIONNELLE ENTRE LES FEMMES ET LES HOMMES ANNEES 2020 A 2023
ACCORD

Accord d'entreprise TREFILACTION 19/11/2020
UN ACCORD RELATIF AU DROIT A LA DECONNEXION
ACCORD

Accord d'entreprise TREFILACTION 29/09/2021
UN ACCORD COLLECTIF RELATIF AU TELETRAVAIL
ACCORD

Accord d'entreprise TREFILACTION 11/08/2022
ACCORD COLLECTIF RELATIF A LA RECONNAISSANCE DE L ETABLISSEMENT UNIQUE CORRESPONDANT A LA SOCIETE TREFILACTION
ACCORD

Accord d'entreprise TREFILACTION 12/07/2022
UN PROCES VERBAL D'ACCORD SUR LA NEGOCIATION SALARIALE ANNUELLE 2022
ACCORD

Accord d'entreprise TREFILACTION 05/07/2023
L'ACCORD COLLECTIF RELATIF AU COMPTE EPARGNE TEMPS AU SEIN DE LA SOCIETE TREFILACTION
ACCORD

TRENOIS DECAMPS

Accord d'entreprise TRENOIS DECAMPS 15/11/2019
Accord de mise en place du Comité Social et Economique
ACCORD

Accord d'entreprise TRENOIS DECAMPS 20/01/2020
Accord collectif relatif à la négociation annuelle obligatoire pour l'année 2020 Thème 2&3 : Egalité professionnelle entre les femmes et les hommes, Qualité de Vie au Travail ainsi que Gestion Prévisionnelle des Emplois et Compétences (GPEC)
ACCORD

Accord d'entreprise TRENOIS DECAMPS 24/04/2020
Accord collectif relatif à individualisation de l'activité partielle
ACCORD

Accord d'entreprise TRENOIS DECAMPS 17/09/2020
Accord collectif relatif au travail de nuit
ACCORD

Accord d'entreprise TRENOIS DECAMPS 18/09/2020
Accord collectif relatif au travail du dimanche
ACCORD

Accord d'entreprise TRENOIS DECAMPS 23/02/2021
Accord collectif relatif au stress au travail
ACCORD

Accord d'entreprise TRENOIS DECAMPS 23/02/2021
Accord collectif relatif au droit à la déconnexion des salariés
ACCORD

Accord d'entreprise TRENOIS DECAMPS 23/02/2021
Accord collectif en faveur de la diversité et contre les discriminations
ACCORD

Accord d'entreprise TRENOIS DECAMPS 23/02/2021
Accord collectif relatif à la NAO pour l'année 2021 Thème 2&3 : Egalité professionnelle entre les femmes et les hommes, Qualité de vie au travail et GPEC
ACCORD

Accord d'entreprise TRENOIS DECAMPS 04/06/2021
ACCORD COLLECTIF RELATIF AU TELETRAVAIL APPLICATION DU PROTOCOLE SANITAIRE PUBLIE LE 03 JUIN 2021 APPLICABLE A COMTPER DU 09 JUIN 2021
ACCORD

Accord d'entreprise TRENOIS DECAMPS 13/07/2021
Accord collectif relatif à la pratique de la déduction forfaitaire spécifique (DFS)
ACCORD

Accord d'entreprise TRENOIS DECAMPS 01/07/2021
Avenant de prorogation de l’accord collectif relatif au télétravail Application du protocole sanitaire publié le 03 juin 2021 applicable à compter du 09 juin 2021
AVENANT

Accord d'entreprise TRENOIS DECAMPS 21/06/2021
Avenant à l'accord relatif au travail de nuit
AVENANT

Accord d'entreprise TRENOIS DECAMPS 16/07/2021
Accord collectif relatif à l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes
ACCORD

Accord d'entreprise TRENOIS DECAMPS 06/12/2021
Avenant à l'accord collectif relatif au travail de nuit
AVENANT

Accord d'entreprise TRENOIS DECAMPS 06/12/2021
Avenant à l'accord collectif relatif à la pratique de la déduction forfaitaire spécifique
AVENANT

Accord d'entreprise TRENOIS DECAMPS 28/01/2022
ACCORD COLLECTIF RELATIF A LA NAO 2022 - THEME 2&3 : EGALITE PROFESSIONNELLE ENTRE LES FEMMES ET LES HOMMES, QVT et GPEC
ACCORD

Accord d'entreprise TRENOIS DECAMPS 24/01/2023
Accord collectif relatif à la négociation annuelle obligatoire pour l’année 2023 Thème 2 & 3 : Egalité professionnelle entre les femmes et les hommes, Qualité de Vie au Travail ainsi que la Gestion Prévisionnelle des Emplois et Compétences (GPEC)
ACCORD

Accord d'entreprise TRENOIS DECAMPS 06/02/2024
Accord collectif relatif à la négociation annuelle obligatoire pour l’année 2024 Thème 2 & 3 : Egalité professionnelle entre les femmes et les hommes, Qualité de Vie au Travail ainsi que la Gestion Prévisionnelle des Emplois et Compétences (GPEC)  
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