THE RITZ HOTEL LIMITED

Informations juridiques

Accords d'entreprise

Etablissement : 57221991300017

• Avenant n°1 Dialogue social (T07524067128)
  Début : 01/01/2999 Fin : 01/01/2999
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• Protocole d'accord NAO 2023 (T07523052049)
  Début : 16/02/2023 Fin : 01/01/2999
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• ACCORD SUR LE REGIME DE FRAIS DE SANTE A CARACTERE OBLIGATOIRE ET COLLECTIF (T07521033994)
  Début : 09/07/2021 Fin : 01/01/2999
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• ACCORD SUR LE REGIME DE PREVOYANCE A CARACTERE COLLECTIF ET OBLIGATOIRE (T07521033997)
  Début : 09/07/2021 Fin : 01/01/2999
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• Accord collectif sur la rémunération, la classification et les avantages sociaux (T07521031912)
  Début : 04/06/2021 Fin : 01/01/2999
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• Accord collectif sur le temps de travail et les congés (T07521031913)
  Début : 04/06/2021 Fin : 01/01/2999
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• Accord Collectif sur le Dialogue Social (T07520025075)
  Début : 17/09/0202 Fin : 01/01/2999
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• ACCORD COLLECTIF SUR L'EGALITE ENTRE LES FEMMES ET LES HOMMES (T07525080375)
  Début : 08/07/2025 Fin : 07/07/2028
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• ACCORD SUR L'ADOPTION DU VOTE ELECTRONIQUE (T07523060217)
  Début : 01/08/2023 Fin : 31/07/2027
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• Accord Collectif sur la Gestion des Emplois et des Parcours Professionnels (T07521028145)
  Début : 06/01/2021 Fin : 05/01/2025
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• NAO 2024 2025 (T07524066935)
  Début : 01/01/2024 Fin : 31/12/2024
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• Protocole d'Accord Négociation Annuelle Obligatoire pour 2022 2023 (T07522040407)
  Début : 01/01/2022 Fin : 31/12/2023
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• Accord collectif sur l'égalité entre les Femmes et les Hommes et sur la Qualité de Vie au Travail (T07520022667)
  Début : 09/07/2020 Fin : 08/07/2023
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• Protocole d'Accord NAO 2021 (T07521031908)
  Début : 01/01/2021 Fin : 31/12/2021
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• Accord Collectif sur la monétisation de jours de congés (T07520025070)
  Début : 17/09/2020 Fin : 31/12/2020
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• Protocole d'accord négociation annuelle obligatoire pour 2019 et 2020 (T07519009524)
  Début : 01/01/2019 Fin : 31/12/2020
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• Accord Collectif portant versement d'une prime exceptionnelle de pouvoir d'achat (T07519010751)
  Début : 20/03/2019 Fin : 31/03/2019
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