Accord d'entreprise ASSOCIATION DE MOYENS RETRAITE COMPLEMENTAIRE

Avenant n°5 de prorogation à l’accord d'accompagnement des projets de transformation de l’Entreprise du 28 juin 2021

Application de l'accord
Début : 19/06/2024
Fin : 31/12/2024

50 accords de la société ASSOCIATION DE MOYENS RETRAITE COMPLEMENTAIRE

Le 19/06/2024









UES MALAKOFF HUMANIS

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Avenant n°5 de prorogation à l’accord d'accompagnement des projets de transformation de l’Entreprise du 28 juin 2021
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Avenant n°5 de prorogation à l’accord d'accompagnement des projets de transformation de l’Entreprise du 28 juin 2021


ENTRE


Les Personnes Morales composant l'Unité Économique et Sociale Malakoff Humanis (dont la liste figure en annexe 1), représentées au présent accord par Monsieur A, dûment habilité à cet effet, ci-après dénommé « l’Entreprise ».

D’une part,

ET

Les Organisations Syndicales Représentatives de l’UES Malakoff Humanis :


  • CFDT PSTE - Fédération Protection Sociale, Travail, Emploi, représentée par Monsieur B en qualité de Délégué Syndical Central et par Monsieur C, Madame D, Madame E, Madame F, Madame G en qualité de Délégué(e)s Syndicaux/ales Centraux/ales Adjoint(e)s,


  • CFE-CGC IPRC – Syndicat National du Personnel d’encadrement des Institutions de Prévoyance ou de Retraite Complémentaires, représenté par Madame H en qualité de Déléguée Syndicale Centrale et par Madame I, Monsieur J, Monsieur K, Monsieur L, Monsieur M en qualité de Délégué(e)s Syndicaux/ales Centraux/ales Adjoint(e)s,


  • CGT – Fédération Organismes Sociaux, représentée par Monsieur N en qualité de Délégué Syndical Central et par Madame O, Monsieur P, Madame Q, Monsieur R et Madame S en qualité de Délégué(e)s Syndicaux/ales Centraux/ales Adjoint(e)s,


  • CGT-FO – Fédération Employés et Cadres - Section Fédérale des Organismes Sociaux Divers, représentée par Madame T en qualité de Déléguée Syndicale Centrale et par Monsieur U, Monsieur V, Madame W, Madame X, Monsieur Y en qualité de Délégué(e)s Syndicaux/ales Centraux/ales Adjoint(e)s,


  • SPOR – CFTC, Fédération nationale des Personnels des Organismes de Retraite Complémentaire, représentée par Monsieur Z en qualité de Délégué Syndical Central et par Monsieur A, Madame B, Madame C, Madame D, Monsieur E en qualité de Délégué(e)s Syndicaux/ales Centraux/ales Adjoint(e)s


  • UNSA FESSAD – représentée par Monsieur F en qualité de Délégué Syndical Central et par Madame G, Madame H, Madame I, Monsieur J, Monsieur K en qualité de Délégué(e)s Syndicaux/ales Centraux/ales Adjoint(e)s,


D’autre part,













ARTICLE 1. OBJET DE L’AVENANT

L’accord relatif à l’accompagnement des projets de transformation de l’Entreprise signé le 28 juin 2021 a été conclu pour une durée déterminée de trois ans prenant effet au 1er janvier 2021 et prenant fin au 31 décembre 2023. Par un avenant n°2 conclu le 22 septembre 2023, il a été prorogé jusqu’au 30 juin 2024.

Cependant, et afin :

  • de s’accorder le temps d’échange nécessaire à la négociation d’un nouvel accord portant sur les projets de transformation de l’Entreprise ;

  • et de garantir, dans l’intervalle, la continuité des mesures prévues par cet accord ;

les parties ont décidé d’un commun accord de proroger les dispositions prévues par cet accord et ses avenants jusqu’au 31 décembre 2024 et de poursuivre les négociations relatives à la GPEC et l’accompagnement des projets de transformations au cours de cette période.

Les parties conviennent également qu’au cours de cette période des travaux de réflexions seront organisés dans le cadre de réunions ad hoc avec les membres de l’Observatoire des Métiers MH et les membres de la Commission Emploi, GPEC, Transformations (commission de suivi Bloc 3).

ARTICLE 2. CHAMP D’APPLICATION DE L’AVENANT

Les dispositions du présent avenant s’appliquent à l’ensemble des salariés des entités employeurs de l’UES Malakoff Humanis telles que mentionnées en annexe 1.

ARTICLE 3. DUREE D’APPLICATION


Le présent avenant entre en vigueur à la date de sa signature et arrivera à terme au 31 décembre 2024 inclus, date à laquelle il cessera automatiquement de produire ses effets.

Les stipulations du présent Avenant se substituent dès son entrée en vigueur à toute disposition conventionnelle, tout usage, décision unilatérale ou accord atypique en vigueur au sein de l’UES MALAKOFF HUMANIS portant sur les mêmes objets.

ARTICLE 4 - NOTIFICATION, DÉPÔT ET PUBLICITÉ


Le présent avenant est notifié à l’issue de la procédure de signature par la Direction à l’ensemble des Organisations Syndicales Représentatives par message électronique avec accusé réception.

En application des articles L.2231-6 et D. 2231-2 et suivants du code du travail, il sera également transmis par voie dématérialisée sur la plateforme de téléprocédure TéléAccords en deux versions, une version complète et signée des parties en format .pdf et une version anonymisée publiable en format .docx, ainsi que les pièces nécessaires au dépôt.

Une copie de la version complète comportant la signature électronique des parties est déposée auprès du Greffe du Conseil de Prud’hommes de Paris.

Il sera mis à la disposition des collègues sur l’espace dédié sur l’intranet de l’entreprise.

Fait à Paris, le 19 juin 2024, en un exemplaire original numérique

Pour l’ensemble des Personnes Morales composant l’UES Malakoff Humanis


Monsieur A, Directeur Général Adjoint





Pour les Organisations Syndicales Représentatives



Pour la CFDT-PSTE Pour la CFE-CGC IPRC





Pour la CGT Pour la CGT - FO






Pour l’UNSA FESSADPour la CFTC
























ANNEXE 1

LISTE DES ENTITÉS EMPLOYEURS DE L’UES MALAKOFF HUMANIS

À LA DATE DE SIGNATURE DU PRÉSENT AVENANT

RAISON SOCIALE

N° SIREN

ASSOCIATION DE MOYENS ASSURANCE DE PERSONNES - AMAP
840 599 930
ASSOCIATION DE MOYENS RETRAITE COMPLÉMENTAIRE - AMRC
840 600 001
EPSENS
538 045 964
MALAKOFF HUMANIS SERVICES GESTION
380 587 378
SOPRESA
421 650 284
OWELLO
881 191 910

Mise à jour : 2025-03-05

Source : DILA

DILA

https://www.data.gouv.fr/fr/datasets/acco-accords-dentreprise/

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