En vigueur
Article L3142-31 Code du travail
A l'issue du congé, le salarié retrouve son précédent emploi ou un emploi similaire assorti d'une rémunération au moins équivalente et bénéficie de l'entretien professionnel mentionné au I de l'article L. 6315-1.
Il ne peut invoquer aucun droit à être réemployé avant l'expiration du congé.
→ VersionsCongé Sabbatique : Ce qu'il faut savoir !
Le salarié en congé sabbatique voit son contrat de travail suspendu durant cette période
