Accueil › Recherche d'accords d'entreprise › Thèmes › Evolution des salaires (augmentation, gel, diminution) Evolution des salaires (augmentation, gel, diminution) Accord d'entreprise FLORIOT BATIMENT ET GENIE CIVIL 28/02/2018 Accord collectif sur les salaires Accord d'entreprise COTRANS-AUTOMOBILES 17/10/2017 ACCORD NAO 2017 Accord d'entreprise PLASTIC OMNIUM COMPOSITES 20/02/2018 ACCORD ANNUEL SUR LES REMUNERATIONS, LE TEMPS DE TRAVAIL ET LE PARTAGE DE LA VALEUR AJOUTEE Accord d'entreprise MINAKEM RECHERCHE 12/03/2018 PROCES-VERBAL D'ACCORD AU TERME DE LA NEGOCIATION ANNUELLE OBLIGATOIRE DE 2018 Accord d'entreprise SADA 06/02/2018 UN ACCORD COLLECTIF SUR LES SALAIRES Accord d'entreprise CENTRE OSCAR LAMBRET 09/01/2018 PROCES-VERBAL D'ACCORD SUR LA NEGOCIATION ANNUELLE 2016 Accord d'entreprise MINAKEM BEUVRY PRODUCTION 17/01/2018 PROCES-VERBAL D'ACCORD AU TERME DE LA NEGOCIATION ANNUELLE OBLIGATOIRE DE 2018 Accord d'entreprise ETABLISSEMENTS JULES DHENIN 21/12/2017 ACCORD D'ENTREPRISE NEGOCIE DANS LE CADRE DE LA NAO 2017 DE LA SOCIETE AUTODISTRIBUTION DHENIN Accord d'entreprise ONDUCLAIR SAS 07/12/2017 UN PROCES VERBAL D'ACCORD PORTANT SUR LES NEGOCIATIONS ANNUELLES OBLIGATOIRES SUR LES SALAIRES EFFECTIFS, LA DUREE EFFECTIVE ET L'ORGANISATION DU TEMPS DE TRAVAIL Accord d'entreprise HOPITAL PRIVE DE VILLENEUVE D'ASCQ 19/12/2017 UN ACCORD D'ENTREPRISE SUR LA NEGOCIATION ANNUELLE SUR LES SALAIRES 2017 Accord d'entreprise CORSOVIA 21/02/2018 NAO 2018 Accord d'entreprise SOCIETE HOTELIERE CORSE MARINA 05/03/2018 ACCORD NAO 2018 Accord d'entreprise MOVIANTO FRANCE 08/01/2018 UN ACCORD D'ENTREPRISE RELATIF A LA NEGOCIATION ANNUELLE OBLIGATOIRE 2017 Accord d'entreprise AEROPASS 18/09/2017 UN PROTOCOLE D'ACCORD PORTANT SUR LA NEGOCIATION ANNUELLE OBLIGATOIRE 2017 Accord d'entreprise QVC FRANCE 25/04/2018 Un accord relatif à la NAO 2018 Accord d'entreprise DHL SERVICES LOGISTIQUES 17/04/2018 Un protocole d'accord portant sur les NAO 2018 Accord d'entreprise CCMSA 18/04/2018 Un accord relatif à l'agenda social Accord d'entreprise REED ORGANISATION 31/01/2018 Procès-verbal de Négociation Annuelle Obligatoire Accord d'entreprise LEASEPLAN FRANCE SAS 12/02/2018 NAO SUR LA REMUNERATION LE TEMPS DE TRAVAIL ET LE PARTAGE DE LA VALEUR AJOUTEE Accord d'entreprise FIELDTURF TARKETT 15/03/2018 ACCORD RELATIF A LA NAO 2018 Accord d'entreprise FIELDTURF TARKETT 15/03/2018 NAO 2018 Accord d'entreprise IBM FRANCE FINANCEMENT 23/10/2017 NEGOCIATION ANNUELLE OLIGATOIRE 2017 Accord d'entreprise R K S SOC 01/02/2018 ACCORD NEGOCIATION ANNUELLE OBLIGATOIRE Accord d'entreprise BRENNUS HABITAT 24/01/2018 Accord négociation annuelle obligatoire Accord d'entreprise AGILIS 26/04/2018 ACCORD RELATIF A LA NEGOCIATION ANNUELLE OBLIGATOIRE 2018 ‹ 1 2 ... 3132 3133 3134 3135 3136 3137 3138 ... 3245 3246 › La contribution d’équilibre technique La contribution d’équilibre technique (CET) est une cotisation applicable aux salariés dont le salaire dépasse le plafond mensuel de Sécurité sociale. Elle s'applique à toutes les catégories de salariés. La réduction générale de cotisations : modalités pratiques L’employeur peut appliquer la réduction générale sur les rémunérations inférieures à 1.6 Smic par an Les personnes assujetties à la CSG et CRDS La CSG et la CRDS sont dues par toute personne fiscalement domiciliée en France et à la charge d'un régime obligatoire d'assurance maladie français. Salaire : les mentions obligatoires du bulletin de paie et les mentions interdites L’obligation d’émettre un bulletin de paie Spécificité de la CSG/CRDS sur les salaires La CSG désigne la contribution sociale généralisée et la CRDS signifie la contribution au remboursement de la dette sociale. Trouvez l'avocat expert qu'il vous faut Sécurité juridique Trouvez l'avocat expert qu'il vous faut Faites le premier pas 🔒 Confidentiel • ⚡ Rapide • ✓ Vérifié
