HOPSCOTCH GROUPE

Informations juridiques

Accords d'entreprise

Etablissement : 60206332300045

• Avenant à l'accord d'UES du 05 septembre 2001 sur l'aménagement du temps de travail (T07523060661)
  Début : 14/09/2023 Fin : 01/01/2999
  Accord d'entreprise HOPSCOTCH GROUPE

• Avenant à l'accord d'UES du 1er juillet 2022 relatif au forfait mobilités durables (T07523060599)
  Début : 14/09/2023 Fin : 01/01/2999
  Accord d'entreprise HOPSCOTCH GROUPE

• Avenant à l'accord d'UES du 1er juillet 2022 relatif à la négociation annuelle obligatoire au sein de l'UES Hopscotch (T07523060600)
  Début : 14/09/2023 Fin : 01/01/2999
  Accord d'entreprise HOPSCOTCH GROUPE

• Avenant à l'accord d'entreprise du 23 août 2017 relatif à la qualité de vie au travail et au bien-être des salariés dans l'univers professionnel (T07523060602)
  Début : 14/09/2023 Fin : 01/01/2999
  Accord d'entreprise HOPSCOTCH GROUPE

• Avenant à l'accord d'UES du 10 mai 2021 relatif à la mise en place d'un dispositif spécifique d'activité partielle de longue durée (T07523060596)
  Début : 14/09/2023 Fin : 01/01/2999
  Accord d'entreprise HOPSCOTCH GROUPE

• Accord relatif à la négociation annuelle obligatoire au sein de l'unité économique et sociale Hopscotch (T07522045756)
  Début : 01/01/2999 Fin : 01/01/2999
  Accord d'entreprise HOPSCOTCH GROUPE

• Accord d'UES relatif au forfait mobilités durables (T07522045760)
  Début : 01/01/2999 Fin : 01/01/2999
  Accord d'entreprise HOPSCOTCH GROUPE

• Avenant à l'accord de l'UES HOPSCOTCH sur l'aménagement du temps de travail du 5 septembre 2001 (T07521036904)
  Début : 06/12/2021 Fin : 01/01/2999
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• Avenant à l'accord d'entreprise du 23 août 2017 relatif à la qualité de vie au travail et au bien-être des salariés dans l'univers professionnel (T07521035213)
  Début : 06/09/2021 Fin : 01/01/2999
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• Avenant à l'accord d'entreprise du 23 août 2017 relatif à la qualité de vie au travail et au bien-être des salariés dans l'univers professionnel (T07520023455)
  Début : 01/09/2020 Fin : 01/01/2999
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• Avenant à l'accord d'entreprise du 23/08/2017 relatif à la qualité de vie au travail et au Bien Etre des salariés dan sl'univers professionnel (T07519010704)
  Début : 01/05/2019 Fin : 01/01/2999
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• Avenant à l'accord de l'UES Hopscotch sur l'aménagement du temps de travail du 5 septembre 2001 (T07519010652)
  Début : 01/01/2999 Fin : 01/01/2999
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• AVENANT A L’ACCORD COLLECTIF DU GROUPE HOPSCOTCH EN FAVEUR DE L’INCLUSION DES PERSONNES EN SITUATION DE HANDICAP 2025-2027 (T07526085121)
  Début : 01/01/2026 Fin : 31/12/2027
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• ACCORD COLLECTIF DU GROUPE HOPSCOTCH EN FAVEUR DE L’INCLUSION DES PERSONNES EN SITUATION DE HANDICAP 2025-2027 (T07525077050)
  Début : 01/01/2025 Fin : 31/12/2027
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• Avenant à l'accord d'UES du 7 mars 2022 en faveur de l'inclusion des personnes en situation de handicap 2022-2024 (T07523060598)
  Début : 14/09/2023 Fin : 31/12/2024
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• ACCORD COLLECTIF DU GROUPE HOPSCOTCH EN FAVEUR DE L'INCLUSION DES PERSONNES EN SITUATION DE HANDICAP (T07522040059)
  Début : 07/03/2022 Fin : 31/12/2024
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• Accord APLD (T07521031473)
  Début : 01/06/2021 Fin : 31/05/2024
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• Accord d'adaptation sur la périodicité des négociations obligatoires (T07518005008)
  Début : 01/11/2018 Fin : 31/10/2022
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• Accord de méthode du 22 décembre 2020 relatif à la procédure de Plan de Sauvegarde de l'Emploi (T07520027336)
  Début : 22/12/2020 Fin : 11/01/2021
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