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Evolution des primes

Accord d'entreprise ASSOCIATION DIEULEFIT SANTE 28/11/2017 UN ACCORD COLLECTIF RELATIF A LA NEGOCIATION ANNUELLE OBLIGATOIRE 2017
Accord d'entreprise ANACO 25/10/2017 Accord NAO 2017
Accord d'entreprise LOC MARIA BISCUITS 19/12/2017 NAO
Accord d'entreprise LOC MARIA - Etablisssement GAVOTTES 11/12/2017 NAO
Accord d'entreprise REGIE GRAVELINOISE DES EQUIPEMENTS DE SPORTS ET DE LOISIRS 14/11/2017 UN ACCORD D'UNE PRIME DE TRAVAUX EXCEPTIONNELS
Accord d'entreprise USP NETTOYAGE (NAO 2017) 26/10/2017 UNE NEGOCIATION ANNUELLE OBLIGATOIRE 2017
Accord d'entreprise EUROPE PROPRETE PARTENAIRE SERVICE IND (NAO 2017) 05/12/2017 UNE NEGOCIATION ANNUELLE OBLIGATOIRE 2017
Accord d'entreprise FINEDUC (NAO 2017) 20/09/2017 UNE NEGOCIATION ANNUELLE OBLIGATOIRE 2017
Accord d'entreprise FINEDUC (NAO 2017) 20/09/2017 UNE NEGOCIATION ANNUELLE OBLIGATOIRE 2017
Accord d'entreprise SMITHS HEIMANN (NAO 2018) 18/12/2017 UNE NEGOCIATION ANNUELLE OBLIGATOIRE 2018
Accord d'entreprise BPIFRANCE INVESTISSEMENT (NAO 2018) 11/01/2018 UNE NEGOCIATION ANNUELLE OBLIGATOIRE 2018
Accord d'entreprise DMH SECURITE (NAO 2017) 21/11/2017 UNE NEGOCIATION ANNUELLE OBLIGATOIRE 2017
Accord d'entreprise BONDY HABITAT OFFICE PUBLIC DE L' HABITAT 14/12/2017 un accord d'entreprise sur le versement d'une prime exceptionnelle au titrre de l'année 2017
Accord d'entreprise UES SFR 06/11/2017 Un accord relatif au plan de rémunération variable de la Division Services Opérateurs dans le cadre de la NAO pour l'année 2018
Accord d'entreprise CITY ONE AIRPORT 15/11/2017 UN PROTOCOLE D'ACCORD SUITE A LA NEGOCIATION ANNUELLE OBLIGATOIRE 2017
Accord d'entreprise SOLDIS 22/12/2017 Un accord suite à la NAO
Accord d'entreprise BONDY HABITAT 06/12/2017 Un accord relatif à la revalorisation des salaires définie dans le cadre de la NAO pour l'année 2017
Accord d'entreprise SOCIETE D'EXPLOITATION DU CENTRE CARDIOLOGIQUE DU NORD 29/11/2017 Un accord suite aux NAO
Accord d'entreprise ARCELORMITTAL ATLANTIQUE ET LORRAINE 19/10/2017 Un accord portant sur l'harmonisation de la structure de la rémunération du personnel
Accord d'entreprise CITY ONE ACCUEIL PASSAGER 30/11/2017 Un protocole d'accord NAO 2017
Accord d'entreprise FRANCOIS HANS SAS 21/12/2017 UN ACCORD D'ENTREPRISE CONCERNANT LA NEGOCIATION ANNUELLE OBLIGATOIRE
Accord d'entreprise SOCIETE DU PARC DU FUTUROSCOPE 08/01/2018 ACCORD DU 3 JANVIER 2018 SUR LES SALAIRES EFFECTIFS 2018
Accord d'entreprise MATFA 19/10/2017 NEGOCIATION ANNUELLE OBLIGATOIRE 2017
Accord d'entreprise REGIE DEPARTEMENTALE DES PASSAGES D'EAU DE LA VENDEE 07/12/2017 UN ACCORD RELATIF A LA NEGOCIATION ANNUELLE OBLIGATOIRE - PERSONNEL SEDENTAIRE -
Accord d'entreprise VALADE 20/10/2017 ACCORD NEGOCIATION ANNUELLE OBLIGATOIRE 2017
Le montant net social sur le bulletin de paie

En application de l’arrêté du 31 janvier 2023, publié au Journal Officiel le 7 février 2023, le bulletin de paie comptera bientôt une nouvelle rubrique.

Quels salaires augmenter pour être conforme aux minima conventionnels ?

Certaines conventions collectives mentionnent dans leurs dispositions des salaires minima qui sont applicables

Les conditions d’exonération des tickets-restaurants : un avantage pour l’employeur

L'utilisation des tickets restaurants présente des avantages aussi bien pour le salarié que pour son entreprise.

Bulletin de paie Electronique : Régime Juridique

L'employeur doit remettre un bulletin de paie au salarié, le bulletin peut être remis soit par :

Les apports du questions – réponses / instruction sur la PPV

Suite à la Loi du 16 août 2022 portant mesures d’urgence pour la protection du pouvoir d’achat, le dispositif de la Prime de Partage de Valeur (PPV) vient prendre la suite de la « Prime Macron ».

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