PRISMA MEDIA

Informations juridiques

Accords d'entreprise

Etablissement : 31882618700102

• Avenant n°4 a l'accord collectif de mise en conformite du regime de frais de sante (T09225075345)
  Début : 01/04/2025 Fin : 01/01/2999
  Accord d'entreprise PRISMA MEDIA

• AVENANT N° 4 A L’ACCORD COLLECTIF DE MISE EN CONFORMITE DU REGIME DE PREVOYANCE (T09225075346)
  Début : 01/01/2999 Fin : 01/01/2999
  Accord d'entreprise PRISMA MEDIA

• Accord modernisation temps de travail (T09222030391)
  Début : 01/01/2022 Fin : 01/01/2999
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• AVENANT N°3 A L'ACCORD COLLECTIF D'ENTREPRISE DE MISE EN CONFORMITE DU REGIME DE FRAIS SANTE (T09220016976)
  Début : 01/01/2020 Fin : 01/01/2999
  Accord d'entreprise PRISMA MEDIA

• ACCORD RELATIF A LA DÉTERMINATION DU PÉRIMÈTRE DES ELECTIONS DU CSE (T09219009113)
  Début : 14/06/2019 Fin : 01/01/2999
  Accord d'entreprise PRISMA MEDIA

• Accord d'Entreprise relatif au remplacement d’un suppléant au CSE (T09225073492)
  Début : 24/04/2025 Fin : 30/05/2027
  Accord d'entreprise PRISMA MEDIA

• Accord d’entreprise de rupture conventionnelle collective (T09225075274)
  Début : 12/09/2024 Fin : 30/04/2027
  Accord d'entreprise PRISMA MEDIA

• Accord de méthode relatif aux modalités et au calendrier de la consultation du Comité social et économique de Prisma media sur le projet de déménagement des équipes de Prisma Media (T09226063418)
  Début : 22/07/2026 Fin : 24/09/2026
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• Avenant n°2 à l’accord de modernisation du temps de travail du 21/12/21 relatif à la monétisation des jours RTT (T09225071785)
  Début : 17/03/2025 Fin : 31/12/2025
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• Accord d'Entreprise relatif à la mise en place d'une commission facultative au sein du CSE sur l'usage de l'intelligence artificielle (T09225071788)
  Début : 27/02/2025 Fin : 31/12/2025
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• ACCORD RELATIF AUX CONDITIONS D’ACCOMPAGNEMENT DES PIGISTES DANS LE CADRE DE L’ARRÊT DU MAGAZINE NATIONAL GEOGRAPHIC (T09225075998)
  Début : 20/10/2025 Fin : 29/12/2025
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• ACCORD DE METHODE Pour encadrer les informations-consultation et la négociation sur le projet de réorganisation et ses conséquences sur l’emploi (T09225073491)
  Début : 10/06/2025 Fin : 22/07/2025
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• Avenant n°1 à l’accord de modernisation du temps de travail du 21/12/21 relatif à la monétisation des jours RTT (T09224064978)
  Début : 08/04/2024 Fin : 08/04/2025
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• ACCORD D’ENTREPRISE RELATIF À L'ACCOMPAGNEMENT DES SALARIÉS CONCERNÉS PAR L'ARRÊT DES ACTIVITÉS PASSPRESSE ET IT (T09225071015)
  Début : 09/01/2025 Fin : 28/02/2025
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• ACCORD RELATIF AUX CONDITIONS D’ACCOMPAGNEMENT DES PIGISTES DANS LE CADRE DE L’ARRÊT DES MAGAZINES FAJ VOYAGE, FAJ DÉLICES ET FAJ HISTOIRE (T09225071016)
  Début : 29/11/2024 Fin : 31/12/2024
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• Accord d’entreprise dans le cadre de la Négociation Annuelle Obligatoire relative à la rémunération, le temps de travail et le partage de la valeur ajoutée pour l’année 2023 (T09223041799)
  Début : 07/04/2023 Fin : 30/04/2024
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• ACCORD RELATIF AUX CONDITIONS D’ACCOMPAGNEMENT DES PIGISTES DANS LE CADRE L’ARRÊT DU MAGAZINE MANAGEMENT (T09224063656)
  Début : 02/02/2024 Fin : 02/04/2024
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• ACCORD RELATIF AUX CONDITIONS D’ACCOMPAGNEMENT DES PIGISTES DANS LE CADRE DU PROJET d’EXTERNALISATION DU MAGAZINE PRINT CUISINES ET DE SES HORS-SÉRIES (T09223040560)
  Début : 26/01/2023 Fin : 31/03/2023
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• ACCORD RELATIF AUX CONDITIONS D’ACCOMPAGNEMENT DES PIGISTES DANS LE CADRE DE L'ARRÊT DU MAGAZINE BIEN DANS MA VIE (T09223040555)
  Début : 25/01/2023 Fin : 31/03/2023
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• Accord d'entreprise dans le cadre de la négociation annuel obligatoire relative à la rémunération, le temps de travail et le partage de la valeur ajoutée pour l'année 2022 (T09222033183)
  Début : 21/04/2022 Fin : 31/12/2022
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• ACCORD SUR LE RECOURS AU VOTE ELECTRONIQUE POUR LES ELECTIONS PROFESSIONNELLES (T09219009365)
  Début : 01/04/2019 Fin : 28/06/2022
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• Accord d’entreprise dans le cadre de la Négociation Annuel Obligatoire relative à la rémunération, le temps de travail et le partage de la valeur ajoutée pour l’année 2021 (T09221025630)
  Début : 26/04/2021 Fin : 26/04/2022
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• Accord d’entreprise relatif aux conditions d’accompagnement des pigistes dans le cadre de la nouvelle périodicité du magazine management ( de 10 à 6 parutions ) (T09222032518)
  Début : 15/02/2022 Fin : 15/04/2022
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• ACCORD RELATIF AUX CONDITIONS D’ACCOMPAGNEMENT DES PIGISTES DANS LE CADRE DU REPOSITIONNEMENT DU TITRE NÉON SUR LE DIGITAL (T09222032520)
  Début : 15/02/2022 Fin : 15/04/2022
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